Erfolgsfaktor Kennzahlen

Dieses Buch befriedigt den massenhaft signalisierenden Bedarf der betrieblichen Praxis nach geeigneten Kennzahlen, die dem organisatorischen Wandel, hervorgerufen durch Globalisierung der Märkte und Eintritt in das Informationszeitalter, gerecht werden. Es sollen insbesondere Führungskräfte aus Klein- und Mittelbetrieben unterstützt werden, neue Formen der Arbeitsorganisation mit dem begleitenden Einsatz geeigneter Kennzahlen zur Mitarbeiterführung und Leistungserbringung umzusetzen. Neben den Grundsätzen des Kennzahleneinsatzes werden mehrere Fallbeispiele aus Unternehmen dargestellt. Ein vom Institut für Arbeitswissenschaft initiiertes, überaus nützliches Buch für Praktiker. (3) (Joachim Weigelt)