Frauen in Führung : Modernität und Agilität - wie die Veränderung der Unternehmensprozesse und Kultur Innovation fördert
Barbara Lutz (Hrsg.)
| Year of publication: |
[2018]
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| Other Persons: | Lutz, Barbara (ed.) |
| Institutions: | Springer-Verlag GmbH (publisher) |
| Publisher: |
Berlin, Germany : Springer Gabler |
| Subject: | Weibliche Führungskräfte | Women managers | Diversity Management | Diversity management | Organisatorischer Wandel | Organizational change | Führungskräfteentwicklung | Leadership development | Deutschland | Germany | Weibliche Führungskraft | Karriere | Persönlichkeitsentwicklung | Selbstmanagement |
| Description of contents: | Table of Contents [d-nb.info] ; Description [deposit.dnb.de] ; Description [swbplus.bsz-bw.de] |
| Extent: | XVII, 220 Seiten Illustrationen, Diagramme 24 cm x 16.8 cm |
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| Type of publication: | Book / Working Paper |
| Language: | German |
| Notes: | Enthält 23 Beiträge |
| ISBN: | 3-662-57472-1 ; 978-3-662-57472-0 ; 978-3-662-57473-7 |
| Other identifiers: | 10.1007/978-3-662-57473-7 [DOI] |
| Classification: | Unternehmensführung |
| Source: | ECONIS - Online Catalogue of the ZBW |
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011866834