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Lohnstruktur
Experiment
Theory
Leistungsentgelt
423
Performance pay
423
Deutschland
128
Germany
128
Führungskräfte
116
Managers
116
Leistungsanreiz
90
Performance incentive
90
Theorie
84
Compensation system
76
Vergütungssystem
76
Aktienoption
48
Stock option
48
USA
46
United States
46
Agency theory
37
Prinzipal-Agent-Theorie
37
Leistungsmotivation
35
Work motivation
35
Executive compensation
33
Managervergütung
33
Wages
27
Großbritannien
26
Lohn
26
United Kingdom
26
Corporate Governance
23
Corporate governance
23
Civil service
19
Öffentlicher Dienst
19
Shareholder Value
18
Shareholder value
18
Firm performance
17
Human Resource Management
17
Personalmanagement
17
Unternehmenserfolg
17
Estimation
16
Schätzung
16
Kooperative Führung
14
Participative leadership
14
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Online availability
All
Undetermined
2
Type of publication
All
Article
95
Type of publication (narrower categories)
All
Book section
Article in journal
839
Aufsatz in Zeitschrift
839
Graue Literatur
529
Non-commercial literature
529
Arbeitspapier
513
Working Paper
513
Hochschulschrift
114
Thesis
101
Aufsatz im Buch
95
Bibliografie enthalten
20
Bibliography included
20
Collection of articles of several authors
14
Konferenzschrift
14
Sammelwerk
14
Collection of articles written by one author
12
Sammlung
12
Aufsatzsammlung
8
Conference paper
6
Conference proceedings
6
Konferenzbeitrag
6
Systematic review
4
Übersichtsarbeit
4
Amtsdruckschrift
3
Government document
3
Reprint
3
Case study
2
Fallstudie
2
Handbook
2
Handbuch
2
Lehrbuch
2
Mehrbändiges Werk
2
Multi-volume publication
2
Statistics
2
Statistik
2
Rezension
1
Textbook
1
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Language
All
German
63
English
32
Author
All
Fehr, Ernst
3
Frey, Bruno S.
3
Gächter, Simon
3
Knoll, Leonhard
3
Winter, Stefan
3
Frick, Bernd
2
Geil, Linus
2
Harbring, Christine
2
Hofmann, Christian
2
Irlenbusch, Bernd
2
Jochmann-Döll, Andrea
2
Kräkel, Matthias
2
Laux, Helmut
2
Meyer, Wolfgang
2
Pfaff, Dieter
2
Schäfer, Klaus
2
Tondorf, Karin
2
Velthuis, Louis
2
Achleitner, Ann-Kristin
1
Ackermann, Karl-Friedrich
1
Adam-Müller, Axel F. A.
1
Addabbo, Tindara
1
Akerlof, George A.
1
Almond, Phil
1
Araï, Mahmood
1
Backes-Gellner, Uschi
1
Bahner, Jens
1
Bassen, Alexander
1
Becker, Fred G.
1
Bellmann, Lutz
1
Bergmann, Günther
1
Bernhardt, Wolfgang
1
Berthold, Norbert
1
Bohnet, Iris
1
Bruni, Luigino
1
Burda, Michael C.
1
Busse, Beate
1
Chhabra, Harwant Singh
1
Collings, David G.
1
Demougin, Dominique
1
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All
Determinanten der Lohnbildung : theoretische und empirische Untersuchungen
3
Modellgestützte Personalentscheidungen ; 2
3
Personalmanagement 2003
3
Shareholder-Value-Orientierung bei Unternehmenssteuerung, Anreizgestaltung, Leistungsmessung und Rechnungslegung : Tagung des Ausschusses Unternehmensrechnung im Verein für Socialpolitik am 30. April und 1. Mai 2004 in München
3
Stock Options : Finanzwirtschaft, Gesellschaftsrecht, Bilanzierung, Steuerrecht, Unternehmensbewertung
3
Das Unternehmen im Spannungsfeld von Planung und Marktkontrolle
2
Entlohnung, Arbeitsorganisation und personalpolitische Regulierung : Beiträge zum 4. Köln-Bonner Kolloquium zur Personalökonomie, [27. und 28. März 2001...]
2
Führen mit Zielen : Konzepte - Erfahrungen - Erfolgsfaktoren
2
Managementinstrumente und -konzepte : Entstehung, Verbreitung und Bedeutung für die Betriebswirtschaftslehre ; [Tagungsband der 60. Wissenschaftlichen Jahrestagung des Verbandes der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft e.V. an der Wirtschaftsuniversität Wien vom 2. - 6. Juni 1998]
2
Managing Motivation : wie Sie die neue Motivationsforschung für Ihr Unternehmen nutzen können
2
Modellgestützte Personalentscheidungen 9
2
Stock Options und Shareholder Value : Dokumentation des 33. Münsteraner Führungsgesprächs vom 9./10. Oktober 1997
2
Theorie der Unternehmung
2
Wertorientierte Unternehmenssteuerung : Festschrift für Helmut Laux ; mit 23 Tabellen
2
Accounting for worker well-being
1
American multinationals in Europe : managing employment relations across national borders
1
An economic perspective on entrepreneurial decision making : first Haniel-Kreis meeting on entrepreneurship research
1
Arbeit - Arbeitslosigkeit
1
BWL und Regulierung : [47. Tagung des Ausschusses Unternehmensrechnung im Verein für Socialpolitik in Trier am 19. und 20. April 2002]
1
Beiträge der Sportökonomik zur Beratung der Sportpolitik : Dokumentation des Workshops vom 11. Mai 2000
1
Bildung : [dieser Band enthält die Referate und Korreferate des 33. Wirtschaftswissenschaftlichen Seminars Ottobeuren zum Thema "Bildung"]
1
Chancengleichheit durch Personalpolitik : Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen ; rechtliche Regelungen - Problemanalysen - Lösungen
1
Chancengleichheit durch Personalpolitik : Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen ; rechtliche Regelungen, Problemanalysen, Lösungen
1
Controlling und Rechnungswesen im internationalen Wettbewerb : Kongress-Dokumentation
1
Cooperative firms in global markets : incidence, viability and economic performance
1
Corporate governance : essays in honor of Horst Albach ; with 8 tables ; [1st Humboldt-Forum on Corporate Governance held at Humboldt-University Berlin on June 4th and 5th, 1999]
1
Corporate governance and corporate finance : a European perspective
1
Economic policy issues of the new economy : [International Conference on Economic Policy in the "New Economy", held in Paderborn in May 2001]
1
Economics as a moral science
1
Entgeltsysteme : Lohn, Mitarbeiterbeteiligung und Zusatzleistungen ; Festschrift zum 65. Geburtstag von Eduard Gaugler
1
Entlohnung und Arbeitszeitgestaltung im Rahmen betrieblicher Personalpolitik : Beiträge zum 2. Köln-Bonner Kolloquium zur Personalökonomie
1
Ertragsmanagement und Rationalisierung in Kreditinstituten : Beiträge zum Münsteraner Top-Management-Seminar
1
Essays on globalisation and the welfare state
1
Essays on non-competitive wage differentials
1
Executive compensation and shareholder value : theory and evidence
1
Executives and performance
1
Firmenpanelstudien in Deutschland : konzeptionelle Überlegungen und empirische Analysen ; [Arbeiten, die im März 1993 auf einer Tagung des Instituts für Angewandte Wirtschaftsforschung (Tübingen) und des Instituts für Quantitative Wirtschaftsforschung (Universität Hannover) in Tübingen vorgestellt wurden]
1
Flexibilisierungstendenzen in der betrieblichen Personalpolitik : Anreize, Arbeitszeiten und Qualifikation ; Beiträge zum 3. Köln-Bonner Kolloquium zur Personalökonomie
1
Fundamentals of business strategy ; Vol. 3
1
Funktionsfähigkeit und Stabilität von Finanzmärkten : [Referate und Korreferate des 34. Wirtschaftswissenschaftlichen Seminars vom 12. bis 15. September 2004] ; Wirtschaftswissenschaftliches Seminar Ottobeuren 34
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ECONIS (ZBW)
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1
Wage discrimination by gender and performance evaluation
Addabbo, Tindara
- In:
Performance appraisal in modern employment relations : …
,
(pp. 35-59)
.
2020
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012157776
Saved in:
2
Entgeltgerechtigkeit und Recht rund ums Entgelt : was wird unter einem gerechten Entgelt verstanden und (was) hat das mit Recht tun?
Eisele-Wijnbergen, Daniele
- In:
HR-Compliance : Praxisleitfaden Compliance im Personalwesen
,
(pp. 59-75)
.
2020
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012211958
Saved in:
3
Labour market effects of globalisation in the presence of a welfare state
Kohl, Miriam
- In:
Essays on globalisation and the welfare state
,
(pp. 102-138)
.
2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012013783
Saved in:
4
International pay and compensation
Tsai, Chin-Ju
- In:
International human resource management : …
,
(pp. 230-251)
.
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011558056
Saved in:
5
Economics and vulnerability : relationships, incentives, meritocracy
Bruni, Luigino
- In:
Economics as a moral science
,
(pp. 107-128)
.
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011744225
Saved in:
6
Anreizorientierte Entlohnung in Bezugsgenossenschaften : eine theoretische Analyse einer leistungsorientierten Entlohnung zur Maximierung des monetären Mitgliedernutzens
Zieseniß, Roland
- In:
Herausforderungen des globalen Wandels für …
,
(pp. 17-30)
.
2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010394193
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7
Personnel economics : hiring and incentives
Oyer, Paul E.
;
Schaefer, Scott
-
2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011339057
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8
Leistungsabhängige Entgeltdifferenzierung auf dem gleichstellungspolitischen Prüfstand
Jochmann-Döll, Andrea
;
Tondorf, Karin
- In:
Chancengleichheit durch Personalpolitik : …
,
(pp. 361-376)
.
2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009238093
Saved in:
9
Managerial compensation and risk-taking in banks
I, Ho jun
;
Yeo, Eunjung
;
Yoon, Kyoungsoo
- In:
Post-crisis regulatory reforms to secure financial …
,
(pp. 337-368)
.
2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008939324
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10
Reizwort Bonus : Sinn oder Unsinn variabler Vergütung
Krieg, Hans-Jürgen
- In:
Führen mit Zielen : Konzepte - Erfahrungen - …
,
(pp. 151-177)
.
2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008810886
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