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~subject:"Leadership"
~subject:"Oligopoly"
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Search: subject_exact:"Human resources management"
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Theorie
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Arbeitskräfte
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Deutschland
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Germany
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1
Individualismus
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1
Lean management
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Lernende Organisation
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Modell
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Narrative Methode
1
Narrative method
1
Oligopol
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Organisatorischer Wandel
1
Organizational behaviour
1
Organizational change
1
Personalführung
1
Personality psychology
1
Personalwesen
1
Persönlichkeitspsychologie
1
Project management
1
Projektmanagement
1
Strategic management
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Type of publication
All
Book / Working Paper
4
Type of publication (narrower categories)
All
Mikroform
Article in journal
556
Aufsatz in Zeitschrift
556
Aufsatz im Buch
433
Book section
433
Hochschulschrift
303
Thesis
287
Graue Literatur
214
Non-commercial literature
214
Collection of articles of several authors
194
Sammelwerk
194
Bibliografie enthalten
193
Bibliography included
193
Lehrbuch
182
Textbook
171
Aufsatzsammlung
125
Arbeitspapier
109
Working Paper
109
Konferenzschrift
49
Conference proceedings
37
Case study
36
Fallstudie
36
Handbook
29
Handbuch
29
Reprint
22
Festschrift
19
Glossar enthalten
16
Glossary included
16
Bibliografie
14
Systematic review
12
Übersichtsarbeit
12
Mehrbändiges Werk
9
Multi-volume publication
9
Ratgeber
9
Collection of articles written by one author
8
Einführung
8
Guidebook
8
Sammlung
8
Wörterbuch
8
Nachschlagewerk
4
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Language
All
German
3
English
1
Author
All
Anderson, Peggy Engelhardt
1
Hesseler, Michael
1
Jakobi, Karl-Heinz
1
Wiegran, Gabriele
1
Source
All
ECONIS (ZBW)
4
Showing
1
-
4
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relevance
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date (oldest first)
1
Management von Personal und Organisation im schlanken Unternehmen : Ansätze, Instrumente sowie Handlungs- und Projektempfehlung
Hesseler, Michael
-
1999
-
[Mikrofiche-Ausg.]
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001508334
Saved in:
2
Lohnpolitische Aspekte der betrieblichen Beschäftigungspolitik : zum Zusammenhang von betrieblicher Beschäftigungs- und Lohnpolitik im Hinblick auf integrative, leistungsorientiert...
Jakobi, Karl-Heinz
-
1987
-
[Mikrofiche-Ausg.]
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013192633
Saved in:
3
Individuelle Mitarbeiterführung
Wiegran, Gabriele
-
1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001652431
Saved in:
4
Managerial input composition under conditions of differentiated oligopoly in personnel management
Anderson, Peggy Engelhardt
-
1970
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001835114
Saved in:
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