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subject:"Unternehmen"
~isPartOf:"Profession : Wissenschaftsedition im Rainer Hampp Verlag"
~isPartOf:"Research"
~subject:"Akademiker"
~subject:"Automotive industry"
~subject:"Germany"
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Search: subject_exact:"Unternehmensleitbild"
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Unternehmen
Akademiker
Automotive industry
Germany
Corporate culture
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Unternehmenskultur
25
Deutschland
10
Organisationskultur
5
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3
Erfolgsfaktor
3
Kfz-Industrie
3
Qualitätsmanagement
3
Team
3
Teamwork
3
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2
Adam Opel Aktiengesellschaft / Werk Bochum
2
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2
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2
Grounded theory
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Systemtheorie
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Theorie
2
Theory
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Transnational corporation
2
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All
Undetermined
6
Free
1
Type of publication
All
Book / Working Paper
14
Type of publication (narrower categories)
All
Hochschulschrift
11
Thesis
6
Case study
2
Fallstudie
2
Collection of articles of several authors
1
Sammelwerk
1
Language
All
German
14
Author
All
Hubbertz, Hans
2
Asmussen, Sören
1
Carvalho Hartmann, Sarah de
1
Ginal, Marina
1
Gontard, Maximilian
1
Heider, Anne Katarina
1
Holtfort, Thomas
1
Prigge, Wolfgang-Ulrich
1
Raidl, Monika E.
1
Schönborn, Gregor
1
Schöttl, Lisa
1
Sudek, Rolf
1
Vogel, Kathrin
1
Wiener, Melanie
1
Witt, Peter
1
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less ...
Institution
All
Springer Fachmedien Wiesbaden
6
Published in...
All
Profession : Wissenschaftsedition im Rainer Hampp Verlag
Research
SpringerLink / Bücher
48
Europäische Hochschulschriften / 5
22
Gabler Edition Wissenschaft
12
Darden Case
10
Erfolgsfaktor Beteiligungskultur : Ergebnisse aus dem Projekt TiM - Transfer innovativer Unternehmensmilieus
8
Harvard-Business-Manager : das Wissen der Besten
8
Springer eBook Collection
8
Beteiligungsorientierte Unternehmenskultur : Erfolgsfaktoren, Praxisbeispiele und Handlungskonzepte
7
Zeitschrift für das gesamte Genossenschaftswesen : ZfgG
7
Berichte aus der Betriebswirtschaft
6
Innovationsfähigkeit in einer modernen Arbeitswelt : Personalentwicklung, Organisationsentwicklung, Kompetenzentwicklung ; Beiträge der Tagung des BMBF
6
Leitbilder - gelebte Werte oder nur Worte? : Ergebnisse einer Kurzstudie zu Leitbildern in der betrieblichen Praxis
6
Management-Reihe Corporate Social Responsibility
6
Tradition kommunizieren : das Handbuch der Heritage Communication ; wie Unternehmen ihre Wurzeln und Werte professionell vermitteln
6
Arbeitspapier / Wissenschaftliche Gesellschaft für Marketing und Unternehmensführung
5
DUV / Wirtschaftswissenschaft
5
Die Betriebswirtschaft : DBW
5
Journal of East European management studies : JEEMS
5
Journal of business economics : JBE
5
Mitarbeitermotivation ist lernbar : Mitarbeiter in Gesundheitseinrichtungen motivieren, führen, coachen
5
Organisationsentwicklung : Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und Change Management
5
Personalwirtschaft : das Magazin für den Job HR
5
Schriften zum Management
5
Springer eBook Collection / Business and Economics
5
Arbeitspapier
4
DUV : Wirtschaftswissenschaft
4
Employability - Herausforderungen für die strategische Personalentwicklung : Konzepte für eine flexible, innovationsorientierte Arbeitswelt von morgen
4
Europäische Kulturen in der Wirtschaftskommunikation
4
Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung
4
Internal Branding : wie Sie Ihre Mitarbeiter zu Markenbotschaftern machen
4
Mit werteorientierter Personalarbeit die Wertschöpfung steigern : Beiträge zur Fachtagung am 05. November 2009 an der Fachhochschule des Mittelstands (FHM)
4
RessourcenKultur-Paper : Vertrauenskultur, Innovation, Ressourceneffinzienz
4
Schriftenreihe Innovative betriebswirtschaftliche Forschung und Praxis
4
Springer eBook Collection / Business and Management
4
Strategie- und Informationsmanagement
4
Wirtschaftswissenschaft
4
"Unternehmenskulturen" unter Druck : neue Managementkonzepte zwischen Anspruch und Wirklichkeit
3
Arbeit : Zeitschrift für Arbeitsforschung, Arbeitsgestaltung und Arbeitspolitik
3
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Source
All
ECONIS (ZBW)
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-
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1
Empirische Befunde zur Interkulturalität bei einem Automobilkonzern : eine kompetenzorientierte Perspektive
Carvalho Hartmann, Sarah de
-
2023
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014390219
Saved in:
2
Geschlechterungleichheiten in der Universitätsmedizin : zum Einfluss der Organisationskultur auf den Ausstieg von Habilitandinnen
Ginal, Marina
-
2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012104011
Saved in:
3
Organisationsforschung in Kindertagesstätten : Studie zu den Wirkungen der Balanced Scorecard auf organisationskulturelle Variablen
Asmussen, Sören
-
2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014013847
Saved in:
4
Integrität in Unternehmen : Konzept, Management, Maßnahmen
Schöttl, Lisa
-
2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011824859
Saved in:
5
Open Foresight und Unternehmenskultur : organisationskulturelle Voraussetzungen für die Zukunftsfähigkeit von Unternehmen
Wiener, Melanie
-
2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011806775
Saved in:
6
Unternehmenskultur und Innovationserfolg in Familienunternehmen
Heider, Anne Katarina
-
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011617473
Saved in:
7
Unternehmenskultur als Erfolgsfaktor der Corporate Identity : die Bedeutung der Unternehmenskultur für den ökonomischen Erfolg von Unternehmen
Schönborn, Gregor
-
2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010253480
Saved in:
8
Intuition als effektive Ressource moderner Organisationen : eine theoretische und empirische Analyse
Holtfort, Thomas
-
2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010193910
Saved in:
9
Corporate Style : Stil und Identität in der Unternehmenskommunikation
Vogel, Kathrin
-
2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013432073
Saved in:
10
Gruppenarbeit und Unternehmenskultur : eine systemtheoretische Fallstudie zum Bochumer Werk der Adam Opel AG
Hubbertz, Hans
-
2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011340490
Saved in:
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