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type_genre:"Bibliographie"
~isPartOf:"Trendbuch Personalentwicklung ... : Ausbildung, Weiterbildung, Management Development"
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~subject:"Arbeitsrecht"
~subject:"Deutschland"
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Search: subject_exact:"Personalwirtschaft"
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Arbeitsrecht
Deutschland
Human Resource Management
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Personalmanagement
7
Germany
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Organisationsstruktur
3
Organizational structure
3
Strategic management
3
Strategisches Management
3
Business model
2
Energiewirtschaft
2
Energy sector
2
Geschäftsmodell
2
Automotive industry
1
Betriebliche Wertschöpfung
1
Core competency
1
E.ON AG
1
EnBW Energie-Vertriebsgesellschaft <Stuttgart>
1
Fast-food industry
1
Führungskräfte
1
Kernkompetenz
1
Kfz-Industrie
1
Kommunale Versorgungswirtschaft
1
Local public utilities
1
Managers
1
McDonald's Deutschland Inc.
1
Organisatorischer Wandel
1
Organizational change
1
Schnellgastronomie
1
Stadtwerke Düsseldorf
1
Value creation
1
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Bibliographie
Book section
Enzyklopädie
Glossar enthalten
Lehrbuch
Multi-volume publication
Non-commercial literature
Textbook
Übersichtsarbeit
Aufsatz im Buch
5
Language
All
German
Author
All
Fortange, André
1
Goebel, Wolfgang
1
Heeg, Heike
1
Herzberg, Bernd
1
Hurst, Jürgen
1
Markefka, Susanne
1
Porth, Wilfried
1
Roitzheim, Rolf-Dirc
1
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All
Trendbuch Personalentwicklung ... : Ausbildung, Weiterbildung, Management Development
Praxispapier
17
Arbeitspapier
12
Lehrbuch
10
Demografischer Wandel in der unternehmerischen Praxis : mit Best-Practice-Berichten
9
Edition / Hans-Böckler-Stiftung
9
Chancengleichheit durch Personalpolitik : Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen ; rechtliche Regelungen - Problemanalysen - Lösungen
8
Generationenmanagement : eine Vielzahl von Möglichkeiten und Chancen für Unternehmen und öffentliche Verwaltung
8
HR-PR : Personalarbeit und Public Relations ; erfolgreiche Strategien und Praxisbeispiele
8
IFM-Materialien
8
Personalmanagement professionalisieren : Beiträge zur Gestaltung einer zukunftsfähigen öffentlichen Verwaltung ; [Festschrift zum 20jährigen Bestehen des Instituts für Kommunal- und Verwaltungswissenschaften NRW]
8
Springer-Lehrbuch
8
Employability - Herausforderungen für die strategische Personalentwicklung : Konzepte für eine flexible, innovationsorientierte Arbeitswelt von morgen
7
Personalmanagement in kleinen und mittleren Unternehmen
7
Personalwirtschaftliche Ausbildung an Universitäten : Grundfragen, Konzepte und Erfahrungen
6
Chancengleichheit durch Personalpolitik : Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen ; rechtliche Regelungen, Problemanalysen, Lösungen
5
DGFP-Praxispapiere
5
Erfolgreiches Personalmanagement im demografischen Wandel
5
Handbuch strategisches Personalmanagement
5
IW-Analysen : Forschungsberichte aus dem Institut der Deutschen Wirtschaft Köln
5
Management im Gesundheitswesen
5
Management im Gesundheitswesen : das Lehrbuch für Studium und Praxis
5
Oldenbourgs Lehr- und Handbücher der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
5
Arbeitspapier / FFP, Forschungszentrum Familienbewusste Personalpolitik
4
Beschäftigungspolitik von Unternehmen : theoretische Erklärungsansätze und empirische Erkenntnisse
4
Betriebswirtschaftliche Diskussionsbeiträge
4
Demografieorientiertes Personalmanagement : Hintergründe und Handlungsansätze
4
Erfolgsfaktor Mitarbeiter : wirksames Personalmanagement für Kulturbetriebe
4
Handbuch Strategisches Personalmanagement
4
Neue Formen der Beschäftigung - neue Personalpolitik?
4
Neue Geschäftsmodelle für das Personalmanagement : von der Kostenoptimierung zur nachhaltigen Wertsteigerung
4
Neue Herausforderungen im Personalmanagement : Best Practices, Reorganisation, Outsourcing
4
Personalarbeit im demografischen Wandel : Ergebnisse aus dem Verbundprojekt PerDemo
4
Personalmanagement in Umbruchzeiten
4
Perspektiven des Personalmanagements 2015
4
Qualitätskonzepte im Personalmanagement : Grundlagen und Fallbeispiele
4
Rekrutierung in einer zukunftsorientierten Arbeitswelt : HR-Aufgaben optimal vernetzen
4
Ruhr-Universität Bochum
4
Schriften aus dem Institut für Mittelstandsforschung
4
SpringerLink / Bücher
4
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1
HR als treibender Partner in Veränderungsprozessen
Markefka, Susanne
;
Heeg, Heike
- In:
Trendbuch Personalentwicklung ... : Ausbildung, …
21
(
2012
),
pp. 197-203
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009374988
Saved in:
2
HR Business Partner zwischen Anspruch und Wirklichkeit
Hurst, Jürgen
;
Fortange, André
- In:
Trendbuch Personalentwicklung ... : Ausbildung, …
21
(
2012
),
pp. 38-44
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009375004
Saved in:
3
Praxis und Perspektiven eines wertschöpfenden Personalmanagements
Herzberg, Bernd
- In:
Trendbuch Personalentwicklung ... : Ausbildung, …
21
(
2012
),
pp. 30-37
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009375005
Saved in:
4
Strategieorientierte Personalarbeit in einem Franchise-Unternehmen
Goebel, Wolfgang
- In:
Trendbuch Personalentwicklung ... : Ausbildung, …
21
(
2012
),
pp. 24-29
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009375006
Saved in:
5
HR-Strategien für die Zukunft
Porth, Wilfried
;
Roitzheim, Rolf-Dirc
- In:
Trendbuch Personalentwicklung ... : Ausbildung, …
21
(
2012
),
pp. 11-18
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009375008
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