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type_genre:"Mehrbändiges Werk"
~subject:"Apprentices"
~subject:"Arbeitspsychologie"
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Search: subject_exact:"Personalverwaltung"
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Online availability
All
Free
1
Type of publication
All
Book / Working Paper
9
Type of publication (narrower categories)
All
Mehrbändiges Werk
Bibliography included
Article in journal
149
Aufsatz in Zeitschrift
149
Aufsatz im Buch
38
Book section
38
Collection of articles of several authors
27
Sammelwerk
27
Hochschulschrift
22
Thesis
21
Aufsatzsammlung
19
Lehrbuch
14
Textbook
13
Graue Literatur
11
Non-commercial literature
11
Bibliografie enthalten
7
Case study
7
Fallstudie
7
Handbook
5
Handbuch
5
Arbeitspapier
3
Working Paper
3
Conference proceedings
2
Guidebook
2
Konferenzschrift
2
Multi-volume publication
2
Ratgeber
2
Accompanied by computer file
1
Bibliografie
1
Elektronischer Datenträger
1
Elektronischer Datenträger als Beilage
1
Fallstudiensammlung
1
Glossar enthalten
1
Glossary included
1
Systematic review
1
Übersichtsarbeit
1
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less ...
Language
All
German
8
English
1
Author
All
Cisik, Alexander J.
1
Elšik, Wolfgang
1
Gluminski, Iris
1
Illigen, Eva-Maria
1
Kesten, Ulrike
1
Paludi, Michele Antoinette
1
Rompelberg, Heike
1
Seisl, Petra
1
Wallner, Josef
1
Wottawa, Heinrich
1
more ...
less ...
Institution
All
Institut für Bildungsforschung der Wirtschaft
1
Wirtschaftskammer Österreich
1
Österreich / Bundesministerium für Wirtschaft und Arbeit
1
Published in...
All
Betriebswirtschaftliche Abhandlungen
1
Gabler Edition Wissenschaft
1
Kölner Arbeiten zur Wirtschaftspsychologie
1
Mensch und Arbeit im technisch-organisatorischen Wandel
1
Reihe Personal-Management : PM
1
Schriftenreihe Wirtschaftspsychologie
1
Source
All
ECONIS (ZBW)
9
Showing
1
-
9
of
9
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relevance
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date (oldest first)
1
Psychology for business success
Paludi, Michele Antoinette
(
contributor
)
-
2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009750800
Saved in:
2
Fit for future : Lehrbetriebe schaffen Zukunft ; das große Buch zum österreichischen Lehrbetriebswettbewerb Fit for Future
Wallner, Josef
(
contributor
)
-
2005
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009348879
Saved in:
3
Personalmanagement als Spiel : Handeln und Struktur in der Personalwirtschaft
Elšik, Wolfgang
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000663764
Saved in:
4
Arbeitswirtschaftliche Gestaltungspotentiale in kleinen und mittleren Unternehmen unter Berücksichtigung existierender sozialer Strukturen
Illigen, Eva-Maria
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000993856
Saved in:
5
Informale Organisation und Mitarbeiter-Lebenszyklus : der Einfluß sozialer Beziehungen auf Teilnahme und Leistung
Kesten, Ulrike
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000980216
Saved in:
6
Der Abbau personeller Überkapazitäten : unternehmerische Handlungsspielräume, Folgewirkungen, Implikationen für ein Trennungsmanagement
Seisl, Petra
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000657510
Saved in:
7
Nachfolgemanagement auf mittlerer Führungsebene : ein personalwirtschaftlicher und organisationspsychologischer Ansatz
Rompelberg, Heike
-
1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000957792
Saved in:
8
Psychologische Theorien für Unternehmen
Wottawa, Heinrich
;
Gluminski, Iris
-
1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009700881
Saved in:
9
Perspektiven eines ganzheitlichen Personalmanagements : eine organisationspsychologische Studie zum Einfluss des Personalmanagements auf die Arbeitszufriedenheit am Beispiel von Au...
Cisik, Alexander J.
-
1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013419547
Saved in:
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