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~subject:"Organisatorischer Wandel"
~subject:"Organizational psychology"
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Organisatorischer Wandel
Organizational psychology
Stress
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Theory
10
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Health
6
Unternehmen
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Type of publication
All
Book / Working Paper
9
Type of publication (narrower categories)
All
Thesis
Amtliche Publikation
Article in journal
303
Aufsatz in Zeitschrift
303
Aufsatz im Buch
52
Book section
52
Hochschulschrift
16
Graue Literatur
15
Non-commercial literature
15
Collection of articles of several authors
11
Sammelwerk
11
Aufsatzsammlung
8
Arbeitspapier
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Working Paper
6
Bibliografie enthalten
4
Bibliography included
4
Conference paper
3
Guidebook
3
Konferenzbeitrag
3
Konferenzschrift
3
Ratgeber
3
Case study
2
Conference proceedings
2
Fallstudie
2
Handbook
2
Handbuch
2
Amtsdruckschrift
1
Collection of articles written by one author
1
Forschungsbericht
1
Government document
1
Lehrbuch
1
Sammlung
1
Statistik
1
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Language
All
German
9
Author
All
Baeckmann, Susanne von
2
Belschak, Frank
1
Galais, Nathalie
1
Gretz, Cornelia
1
Hackfort, Gregor
1
Seidl, Martin
1
Tatje, Dieter
1
Wieser, Doris
1
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less ...
Published in...
All
Beiträge zur Wirtschaftspsychologie
1
Personalwirtschaftliche Schriften
1
Reihe Personal-Management : PM
1
Research
1
Strategie- und Informationsmanagement
1
Source
All
ECONIS (ZBW)
9
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1
-
9
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1
Möglichkeiten eines Assessments psycho-physischer Belastbarkeit im Kontext der Personalauswahl
Hackfort, Gregor
-
2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010419476
Saved in:
2
Mittlere Manager in Veränderungsprozessen : Aufgaben, Belastungsfaktoren, Unterstützungsansätze
Wieser, Doris
-
2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010404182
Saved in:
3
Downsizing - zwischen unternehmerischer Notwendigkeit und individueller Katastrophe : eine Studie zum Personalabbau in deutschen Unternehmen
Baeckmann, Susanne von
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011342077
Saved in:
4
Anpassung bei Zeitarbeitnehmern - eine Längsschnittstudie zu individuellen Determinanten der Übernahme und des Wohlbefindens
Galais, Nathalie
-
2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001985625
Saved in:
5
Streß in Organisationen : Entwicklung eines integrativen Streßmodells für den Organisationsbereich und dessen empirische Überprüfung
Belschak, Frank
-
2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001637514
Saved in:
6
Von Streß in Organisationen zu Organisationen im Streß : ein unternehmenskultureller Ansatz zur Erklärung von Unternehmenskrisen
Tatje, Dieter
-
2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001617586
Saved in:
7
Befindensbeeinträchtigungen und Beanspruchungen von betrieblichen Interessenvertretern : eine empirische Analyse
Seidl, Martin
-
1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001371243
Saved in:
8
Downsizing - zwischen unternehmerischer Notwendigkeit und individueller Katastrophe : eine Studie zum Personalabbau in deutschen Unternehmen
Baeckmann, Susanne von
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000993267
Saved in:
9
Betriebliche Gesundheitsförderung durch Verhältnisprävention
Gretz, Cornelia
-
1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013432350
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