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~institution:"Springer Fachmedien Wiesbaden"
~subject:"Corporate Governance"
~subject:"Führungskräfte"
~subject:"USA"
~type_genre:"Aufsatzsammlung"
~type_genre:"Non-commercial literature"
~type_genre:"Sammelwerk"
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Search: subject_exact:"Managers"
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Corporate Governance
Führungskräfte
USA
Führungskraft
8
Managers
6
Führung
4
Deutschland
3
Erfolgsfaktor
2
Führungsstil
2
Germany
2
Leadership
2
Leadership style
2
Personalführung
2
Success factor
2
Unternehmen
2
Anforderungsprofil
1
Anreizsystem
1
Arbeitsgruppe
1
Arbeitswelt
1
Arbeitszeitgestaltung
1
Berufserfolg
1
Betriebliches Gesundheitsmanagement
1
Betriebszugehörigkeit
1
Business organization
1
Change Management
1
Commitment <Management>
1
Coping strategy
1
Coping-Strategie
1
Core competency
1
Corporate culture
1
Digitalisierung
1
Employee retention
1
Executive selection
1
Flexible Arbeitszeit
1
Führungseigenschaft
1
Führungskräfteauswahl
1
Führungsorganisation
1
Führungspersönlichkeit
1
Gesundheit
1
Gesundheitsförderung
1
Governance structure
1
HR marketing
1
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Online availability
All
Undetermined
4
Type of publication
All
Book / Working Paper
6
Type of publication (narrower categories)
All
Aufsatzsammlung
Non-commercial literature
Sammelwerk
Hochschulschrift
25
Guidebook
9
Ratgeber
9
Thesis
7
Zitatensammlung
4
Collection of articles of several authors
3
Nachschlagewerk
3
Reference book
3
Humoristische Darstellung
1
Lehrbuch
1
Textbook
1
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Language
All
German
6
Author
All
Au, Corinna von
1
Ayberk, Eva-Maria
1
Becker, Peter
1
Buchenau, Peter
1
Grün, Anselm
1
Kaehler, Boris
1
Karlshaus, Anja
1
Kratzer, Lisa
1
Linke, Lars-Peter
1
Sackmann, Sonja A.
1
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less ...
Institution
All
Springer Fachmedien Wiesbaden
National Bureau of Economic Research
25
Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft
13
Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
8
Harvard Graduate School of Business Administration
6
RWTH Aachen
6
Ekonomiska forskningsinstitutet <Stockholm>
5
Internationale Arbeitsorganisation
5
University of British Columbia / Finance Division
5
William Davidson Institute <Ann Arbor, Mich.>
5
Bertelsmann Stiftung
4
Charles A. Dice Center for Research in Financial Economics <Columbus, Ohio>
4
OECD
4
UNDP
4
USA / Government Accountability Office
4
Deutsche Gesellschaft für Personalführung
3
Edward Elgar Publishing
3
Forschungsstelle Osteuropa
3
Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover
3
Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
3
INSEAD
3
Institut Naučnoj Informacii po Obščestvennym Naukam <Moskau>
3
Institut für Personalwesen und Arbeitswissenschaft <Hamburg>
3
Rutgers University / Department of Economics
3
Australian National University / Faculty of Economics and Commerce
2
Center for Creative Leadership <Greensboro, NC>
2
Center for the Study of Industrial Organisation
2
Centre for Analytical Finance <Århus>
2
Centre for Economic Performance
2
Centre for Economic Policy Research
2
Chemnitzer Ostforum <3, 1997, Chemnitz>
2
European Institute of Business Administration / Euro-Asia Centre
2
FAO / Expanded Technical Assistance Program
2
Federal Reserve Bank of Chicago
2
Federal Reserve Bank of New York
2
Gesellschaft für Mittelstandsforschung und Personalentwicklung <Berlin>
2
Harvard Business Review Press
2
Heinz Nixdorf Stiftung
2
Institut Socialʹno-ėkonomičeskich problem narodonaselenija <Moskau>
2
Institut der Deutschen Wirtschaft Köln / Hauptabteilung Bildung und Gesellschaftswissenschaften
2
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All
Leadership und angewandte Psychologie
1
Source
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ECONIS (ZBW)
6
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1
Führung und ihre Herausforderungen : neue Führungskontexte erfolgreich meistern und zukunftsfähig agieren
Sackmann, Sonja A.
(
ed.
)
-
2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011979885
Saved in:
2
Anreizsysteme für Leadership-Organisationen : Employer Branding und Anreizsysteme der Next Practice
Au, Corinna von
(
ed.
)
-
2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011702220
Saved in:
3
Chefsache Erfolg : 9 Erfolgsfaktoren für Chefs von morgen
Buchenau, Peter
(
ed.
)
-
2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014013843
Saved in:
4
Teilzeitführung : Rahmenbedingungen und Gestaltungsmöglichkeiten in Organisationen
Karlshaus, Anja
(
ed.
);
Kaehler, Boris
(
ed.
)
-
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011617586
Saved in:
5
Weil Führung sich ändern muss : Aufgaben und Selbstverständnis in der digitalisierten Welt
Ayberk, Eva-Maria
;
Kratzer, Lisa
;
Linke, Lars-Peter
-
2017
-
1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011531909
Saved in:
6
Executive Health - Gesundheit als Führungsaufgabe : Arbeitsfreude und Unternehmenserfolg fördern. Mit vielen Erfahrungsberichten
Becker, Peter
(
ed.
);
Grün, Anselm
(
preface
)
-
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014010031
Saved in:
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