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~isPartOf:"Implementation of changes in Chinese organizations : groping a way through the darkness"
~isPartOf:"Kooperation konkret! : 14. Fachtagung der Gesellschaft für Angewandte Wirtschaftspsychologie 01.-02. Februar 2008"
~source:"econis"
~type_genre:"Book section"
~type_genre:"Glossary included"
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Search: subject_exact:"Organizational commitment"
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Employee retention
4
Mitarbeiterbindung
4
Arbeitsmobilität
2
China
2
Labour mobility
2
Arbeitszufriedenheit
1
Business process management
1
Cooperation
1
Firm performance
1
Human resource development
1
Job satisfaction
1
Kooperation
1
Organisatorischer Wandel
1
Organizational change
1
Personalentwicklung
1
Project management
1
Projektmanagement
1
Prozessmanagement
1
Technologiepark
1
Technology park
1
Unternehmenserfolg
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Book section
Glossary included
Aufsatz im Buch
4
Case study
2
Fallstudie
2
Language
All
German
2
English
2
Author
All
Davies, Doug
1
Eisner, Alan B.
1
Hilpert, Alexandra
1
Korn, Helaine J.
1
Kötter, Wolfgang
1
Petersen, Dominik
1
Vojtkova, Lucia
1
Xinyan, Zhang
1
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All
Implementation of changes in Chinese organizations : groping a way through the darkness
Kooperation konkret! : 14. Fachtagung der Gesellschaft für Angewandte Wirtschaftspsychologie 01.-02. Februar 2008
Psychology of retention : theory, research and practice
18
New concepts and practices related to human behaviour : challenges of globalization effects
14
Examining job satisfaction : causes, outcomes, and comparative differences
9
Retentionmanagement für die Praxis : erfolgsentscheidende Mitarbeiter finden und binden
7
Employability - Herausforderungen für die strategische Personalentwicklung : Konzepte für eine flexible, innovationsorientierte Arbeitswelt von morgen
5
The Oxford handbook of organizational well-being
5
Erfolgreiches Personalmanagement im demografischen Wandel : die Praxisbeispiele
4
Talent management of knowledge workers : embracing the non-traditional workforce
4
'Making sense' of human resource management in China : economy, enterprises and workers
3
Erfolgsfaktor Employer Branding : Mitarbeiter binden und die Gen Y gewinnen
3
Human resource management "with Chinese characteristics" : facing the challenges of globalization
3
International human resource management
3
Leading HR
3
New directions in organizational behavior ; Vol. 3
3
Rationalisierungsstrategien im demografischen Wandel : Handlungsfelder, Leitbilder und Lernprozesse
3
Talent, Kompetenz, Management ; Bd. 1
3
The Oxford handbook of talent management
3
The changing face of people management in India
3
The new employer-employee relationship
3
Zukunftsfeld Dienstleistungsarbeit : Professionalisierung - Wertschätzung - Interaktion
3
Behavioral Branding : wie Mitarbeiterverhalten die Marke stärkt
2
CSR und interne Kommunikation : Forschungsansätze und Praxisbeiträge
2
Case studies on outsourcing trends ; Vol. 1
2
Contemporary challenges to international business
2
Corporate brand and corporate reputation
2
Corporate strategies & innovations in the emerging global economy
2
Economic and business management 2022 : proceedings of the 7th International Conference on Economic and Business Management (FEBM 2022), online conference, 24-25 october 2022
2
Effective human resources management in the multigenerational workplace
2
Employer Branding : wie können Unternehmen den "War for Talents" gewinnen und qualifizierte Mitarbeiter binden?
2
Erfolgreiches Personalmanagement im demografischen Wandel
2
Freelancer als Forschungsgegenstand und Praxisphänomen : betriebswirtschaftliche und psychologische Perspektiven
2
How can HR drive growth?
2
Human resource management in the digital economy : creating synergy between competency models and information
2
Human resource management in the new economy
2
Innovations and challenges in human resource management for HR4.0
2
Integration, governance and performance
2
Krankenhausmanagement : Strategien, Konzepte, Methoden
2
Leveraging AI and emotional intelligence in contemporary business organizations
2
more ...
less ...
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1
Job hopping in Z-Park
Vojtkova, Lucia
;
Eisner, Alan B.
;
Korn, Helaine J.
- In:
Implementation of changes in Chinese organizations : …
,
(pp. 141-149)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003828076
Saved in:
2
Retention and turnover in Wong Yu Pharmaceutical and Textile
Davies, Doug
;
Xinyan, Zhang
- In:
Implementation of changes in Chinese organizations : …
,
(pp. 149-156)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003828081
Saved in:
3
Welchen Beitrag leisten Team und Organisationales Commitment zur Vorhersage von leistungsbezogenen Kriterien und der Zufriedenheit von Mitarbeitern?
Hilpert, Alexandra
- In:
Kooperation konkret! : 14. Fachtagung der Gesellschaft …
,
(pp. 111-120)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003679088
Saved in:
4
Commitment-Management : Kooperation über Grenzen hinweg
Petersen, Dominik
;
Kötter, Wolfgang
- In:
Kooperation konkret! : 14. Fachtagung der Gesellschaft …
,
(pp. 246-257)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003679671
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