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~isPartOf:"Interim Management : den Unternehmenswandel erfolgreich gestalten - mit Managern auf Zeit"
~isPartOf:"Journal of vocational behavior"
~isPartOf:"Strategische Führung auf dem Prüfstand : Chancen und Herausforderungen in Zeiten des Wandels"
~subject:"Occupational profile"
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Search: subject_exact:"Senior managers"
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Occupational profile
Führungskräfte
68
Managers
68
Career development
19
Erwerbsverlauf
19
Karriereplanung
19
Occupational attainment
19
Befristete Beschäftigung
17
Deutschland
17
Germany
17
Temporary employment
17
Führungsstil
11
Leadership style
11
Anforderungsprofil
9
USA
8
United States
8
Weibliche Führungskräfte
8
Women managers
8
Gender
7
Geschlecht
7
Leadership
7
Arbeitskräfte
6
Arbeitszufriedenheit
6
Job satisfaction
6
Leistungsmotivation
6
Personality psychology
6
Persönlichkeitspsychologie
6
Work motivation
6
Workforce
6
Arbeitsleistung
5
Arbeitsmobilität
5
Coaching
5
Competence
5
Job performance
5
Kompetenz
5
Labour mobility
5
Organisatorischer Wandel
5
Organizational change
5
Employee retention
4
Familie-Beruf
4
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Type of publication
All
Article
9
Type of publication (narrower categories)
All
Aufsatz im Buch
7
Book section
7
Article in journal
2
Aufsatz in Zeitschrift
2
Language
All
German
7
English
2
Author
All
Collischonn, Isabel
1
Dreessen, Klaus
1
Greve, Peder
1
Groß, Holger
1
Little, Laura M.
1
Menz, Markus
1
Nelson, Debra L.
1
Pochhammer, Michael
1
Quade, Matthew J.
1
Ruigrok, Winfried
1
Rüsen, Tom A.
1
Strizik, Peter
1
Tak, Jinkook
1
Ward, Andrew
1
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All
Interim Management : den Unternehmenswandel erfolgreich gestalten - mit Managern auf Zeit
Journal of vocational behavior
Strategische Führung auf dem Prüfstand : Chancen und Herausforderungen in Zeiten des Wandels
Harvard-Business-Manager : das Wissen der Besten
19
Harvard business review : HBR
15
Leading in the top team : the CXO challenge
13
The future international manager : a vision of the roles and duties of management
9
The psychologist-manager journal : official journal of the Society of Psychologists in Management
5
Leadership : vom Führen in modernen Zeiten
4
Self-management and leadership development
4
SpringerLink / Bücher
4
The journal of management development
3
ZRFC : risk, fraud & compliance ; Prävention und Aufdeckung in der Compliance-Organisation
3
Academy of Management journal : AMJ
2
Bamberger betriebswirtschaftliche Beiträge : BBB
2
Berichte der Werkstatt für Organisations- und Personalforschung
2
Business horizons
2
Business strategy review
2
CESifo working papers
2
Corporate Governance : zur personalen und sozialen Dimension ; 44 Statements aus Wissenschaft und Praxis ; [Festschrift für Martin Hilb zum 60. Geburtstag]
2
Die unternehmerische Zukunft liegt im Credit Management
2
Discussion papers / CEPR
2
Führungskräfte in Veränderungsprozessen : ausgewählte empirische Studien zur Reflektion der Führungsarbeit
2
Gower handbook of leadership and management development
2
Human resource management
2
Information & management : the internat. journal of management processes and systems ; journal of IFIP Users Group
2
International journal of accounting information systems
2
Journal of business strategy
2
Journal of managerial psychology
2
MIT sloan management review
2
Management Development : Wandel der Anforderungen an Führungskräfte. Festschrift für Helmut Kasper zum 60. Geburtstag
2
Management-Kompetenz in kleinen und mittleren Unternehmen
2
Marketing intelligence & planning
2
On becoming a leadership coach : a holistic approach to coaching excellence
2
Personalführung : das DGFP Magazin für das Personalmanagement
2
Praxispapier
2
Project management journal : PMJ
2
SAM advanced management journal : amj
2
Talents in Supply Chain Management
2
The AMA handbook of leadership
2
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ECONIS (ZBW)
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1
Stressful demands or helpful guidance? : the role of display rules in Indian call centers
Little, Laura M.
;
Nelson, Debra L.
;
Quade, Matthew J.
; …
- In:
Journal of vocational behavior
79
(
2011
)
3
,
pp. 724-733
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009406757
Saved in:
2
Relationships between various person–environment fit types and employee withdrawal behavior : a longitudinal study
Tak, Jinkook
- In:
Journal of vocational behavior
78
(
2011
)
2
,
pp. 315-320
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008937511
Saved in:
3
Der Chief Strategy Officer: ein Chief für alle Fälle?
Menz, Markus
;
Collischonn, Isabel
- In:
Strategische Führung auf dem Prüfstand : Chancen und …
,
(pp. 65-82)
.
2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003912050
Saved in:
4
Entwicklungen und Trends im europäischen Arbeitsmarkt für Topmanager
Greve, Peder
;
Ruigrok, Winfried
- In:
Strategische Führung auf dem Prüfstand : Chancen und …
,
(pp. 101-109)
.
2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003912077
Saved in:
5
Der Unternehmer, der Manager, der Interim Manager
Dreessen, Klaus
- In:
Interim Management : den Unternehmenswandel erfolgreich …
,
(pp. 18-32)
.
2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003466885
Saved in:
6
Der Fusionsmanager bei einer Restrukturierung/Sanierung
Groß, Holger
- In:
Interim Management : den Unternehmenswandel erfolgreich …
,
(pp. 59-73)
.
2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003466900
Saved in:
7
Der Interim Manager als Aufsichtsrat
Strizik, Peter
- In:
Interim Management : den Unternehmenswandel erfolgreich …
,
(pp. 96-109)
.
2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003466905
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8
Anforderungen an Interim Manager in Interim Executive-Positionen
Pochhammer, Michael
- In:
Interim Management : den Unternehmenswandel erfolgreich …
,
(pp. 136-147)
.
2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003466925
Saved in:
9
Interim Management in Familienunternehmen - Besonderheiten und Erfolgsfaktoren bei Einsätzen familienfremder Manager auf Zeit
Rüsen, Tom A.
- In:
Interim Management : den Unternehmenswandel erfolgreich …
,
(pp. 160-186)
.
2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003466936
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