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~isPartOf:"Leistungsorientierte Vergütung : Herausforderung für die Organisations- und Personalentwicklung ; Umsetzung und Wirkung von Leistungsentgeltsystemen in der betrieblichen Praxis"
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Search: person:"Dilcher, Bettina"
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All
Human resource development
3
Leistungsentgelt
3
Performance pay
3
Personalentwicklung
3
Organisatorischer Wandel
1
Organizational change
1
Type of publication
All
Article
3
Type of publication (narrower categories)
All
Aufsatz im Buch
3
Book section
3
Language
All
German
3
Author
All
Dilcher, Bettina
3
Emminghaus, Christoph
2
Pahlke, Jette
1
Published in...
All
Leistungsorientierte Vergütung : Herausforderung für die Organisations- und Personalentwicklung ; Umsetzung und Wirkung von Leistungsentgeltsystemen in der betrieblichen Praxis
SpringerLink / Bücher
3
Springer eBook Collection / Business and Economics
2
Innovative Personal-Organisation : Center-Modelle für Wertschöpfung, Strategie, Intelligenz und Virtualisierung
1
Mitbestimmung : das Magazin der Hans-Böckler-Stiftung
1
Personalführung : das Fachmagazin für Personalverantwortliche
1
Source
All
ECONIS (ZBW)
3
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1
-
3
of
3
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relevance
articles prioritized
date (newest first)
date (oldest first)
1
Leistung und Vergütung : ein Thema, das niemand mag?
Dilcher, Bettina
;
Emminghaus, Christoph
- In:
Leistungsorientierte Vergütung : Herausforderung für …
,
(pp. 13-35)
.
2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003930346
Saved in:
2
Was es bringen kann, vorher zu wissen, auf welche Leistungskultur man trifft
Dilcher, Bettina
;
Pahlke, Jette
- In:
Leistungsorientierte Vergütung : Herausforderung für …
,
(pp. 163-179)
.
2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003930443
Saved in:
3
So lässt sich ein leistungsorientiertes Vergütungssystem erfolgreich einführen
Dilcher, Bettina
;
Emminghaus, Christoph
- In:
Leistungsorientierte Vergütung : Herausforderung für …
,
(pp. 183-197)
.
2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003930444
Saved in:
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