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~type_genre:"Aufsatz im Buch"
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Search: subject_exact:"Familienbewusstes Unternehmen"
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561
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106
Human Resource Management
75
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75
Weibliche Arbeitskräfte
73
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73
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51
Arbeitszeitgestaltung
46
Working time arrangement
46
Career development
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Karriereplanung
39
Arbeitszufriedenheit
32
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32
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31
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29
Women managers
29
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Family
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Aufsatz im Buch
Government document
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Aufsatz in Zeitschrift
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Hochschulschrift
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Thesis
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Gerlach, Irene
2
Stepanova, Olena
2
Beham, Barbara
1
Bleijenbergh, Inge
1
Casper, Wendy J.
1
Caton, Sue
1
Cegarra-Leiva, David
1
Cegarra-Navarro, Juan-Gabriel
1
Chinchilla Albiol, Maria Nuria
1
DePaulo, Bella
1
Dikkers, Josje
1
Duxbury, Linda
1
Engen, Marloes van
1
Fried, Mindy
1
Gentilesco-Giue, Joan
1
Gewirtz, Mindy L.
1
Gover, Laura
1
Heinze, Jana
1
Juncke, David
1
Kolat, Dilek
1
Laß, Inga
1
Lewis, Susan
1
Lewis, Suzan
1
Lingle, Kathleen M.
1
Müller, Gudrun
1
Odle-Dusseau, Heather
1
Olesch, Gunther
1
Peper, Bram
1
Petrescu, Oana
1
Poelmans, Steven
1
Poelmans, Steven A. Y.
1
Purcell, Christina
1
Rajan-Rankin, Sweta
1
Remke, Robyn
1
Risberg, Annette
1
Schirmacher, Andrea
1
Schneider, Helmut
1
Siregar, Emmanuel
1
Smithson, Janet
1
Sánchez-Vidal, Eugenia
1
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Betriebliche Familienpolitik : Kontexte, Messungen und Effekte
2
Expanding the boundaries of work-family research : a vision for the future
2
Harmonizing work, family, and personal life : from policy to practice
2
Beteiligungsorientierte Unternehmenskultur : Erfolgsfaktoren, Praxisbeispiele und Handlungskonzepte
1
Building more effective organizations : HR management and performance in practice
1
Creating balance? : international perspectives on the work-life integration of professionals
1
Diversity in organizations : concepts and practices
1
Erfolgsfaktor Employer Branding : Mitarbeiter binden und die Gen Y gewinnen
1
Ethik im Dienst der Unternehmensführung : [auf Grundlage des gleichnamigen internationalen interdisziplinären Colloquiums des Lindenthal-Instituts in Köln am 12. und 22. Mai 2007]
1
Maintaining a sustainable work-life balance : an interdisciplinary path to a better future
1
Proceedings of the 12th European Conference on Knowledge Management ; Vol. 1
1
Rekrutierung in einer zukunftsorientierten Arbeitswelt : HR-Aufgaben optimal vernetzen
1
Teilzeitführung : Rahmenbedingungen und Gestaltungsmöglichkeiten in Organisationen
1
The Oxford handbook of organizational well-being
1
The engaged workplace : organizational strategies
1
The handbook of organizational culture and climate
1
The new ideal worker : organizations between work-life balance, gender and leadership
1
Unternehmenskultur und wirtschaftlicher Erfolg : Tagungsbericht zum Symposium am 5. Dezember 2006 in Berlin
1
Work and quality of life : ethical practices in organizations
1
Workplace temporalities
1
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1
The use of work–life arrangements in academia : a critical analysis of the potential to transform organizational norms
Bleijenbergh, Inge
- In:
Maintaining a sustainable work-life balance : an …
,
(pp. 87-94)
.
2024
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014581599
Saved in:
2
Ideal organizations for the new ideal workers : exploring the role of life-friendly work practices
Tennakoon, Uthpala Senarathne
- In:
The new ideal worker : organizations between work-life …
,
(pp. 73-91)
.
2020
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012387652
Saved in:
3
Zur familienpolitischen Bedeutung von Führung in flexiblen Arbeitsmodellen
Kolat, Dilek
;
Schirmacher, Andrea
- In:
Teilzeitführung : Rahmenbedingungen und …
,
(pp. 45-56)
.
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011628336
Saved in:
4
Erfolgreich arbeiten in gelebter Balance : Leben & Arbeiten bei Sanofi ; Anstöße für Unternehmenskultur und Arbeitgeberattraktivität
Siregar, Emmanuel
- In:
Rekrutierung in einer zukunftsorientierten Arbeitswelt …
,
(pp. 151-162)
.
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010433179
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5
Betriebliche Kinderbetreuung : Employer Branding in Reinkultur
Wehrmann, Ilse
- In:
Erfolgsfaktor Employer Branding : Mitarbeiter binden …
,
(pp. 265-277)
.
2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010240834
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6
Organizational subcultures and family supportive culture in a Spanish organization
Stepanova, Olena
- In:
Expanding the boundaries of work-family research : a …
,
(pp. 70-88)
.
2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009687090
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7
Deconstructing "family supportive cultures" : a vision for the future
Lewis, Susan
;
Rajan-Rankin, Sweta
- In:
Expanding the boundaries of work-family research : a …
,
(pp. 53-69)
.
2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009687091
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8
Status quo des betrieblichen Familienbewusstseins in der Schweiz : eine empirische Analyse in zwei Kantonen
Gerlach, Irene
;
Laß, Inga
- In:
Betriebliche Familienpolitik : Kontexte, Messungen und …
,
(pp. 153-175)
.
2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009622974
Saved in:
9
Status quo des betrieblichen Familienbewusstseins deutscher Unternehmen : Ergebnisse einer empirischen Studie
Gerlach, Irene
;
Schneider, Helmut
;
Wieners, Helen
; …
- In:
Betriebliche Familienpolitik : Kontexte, Messungen und …
,
(pp. 139-151)
.
2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009622976
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10
Work, life and a culture of care
Remke, Robyn
;
Risberg, Annette
- In:
Diversity in organizations : concepts and practices
,
(pp. 239-273)
.
2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009628159
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