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~subject:"Labour market integration"
~subject:"Personalabbau"
~type_genre:"Amtsdruckschrift"
~type_genre:"Aufsatz im Buch"
~type_genre:"Hochschulschrift"
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Search: subject_exact:"Personaldienstleister"
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Führungskräfte
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Theory
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9
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9
Personalentwicklung
9
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Arbeitsmarktpolitik
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Recruitment
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World
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Working Paper
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Aufsatzsammlung
1
Collection of articles of several authors
1
Collection of articles written by one author
1
Government document
1
Sammelwerk
1
Sammlung
1
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Language
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German
12
English
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Author
All
Rundstedt, Eberhard von
2
Burova, Kristina
1
Clermont, Alois
1
DiNicola, Patrizio
1
Dreas, Susanne A.
1
Fasano, Alessandra
1
Fischer, Carolin
1
Guhlemann, Kerstin
1
Helbig, Christine M.
1
Homrighausen, Pia
1
Köbernik, Wolfgang
1
Nagy, Eszter
1
Oebel, Roger
1
Pudack, Torsten
1
Rella, Piera
1
Rossorri, Ludovica
1
Schmeinck, Elisabeth
1
Schmeisser, Wilhelm
1
Struyven, Ludo
1
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All
Europäische Arbeitsmarktstrategien auf dem Prüfstand
3
Handbuch Personalentwicklung : die Praxis der Personalbildung, Personalförderung und Arbeitsstrukturierung
2
Bankenmanagement : erfolgreiches Banking in Konsolidierung und Turnaround
1
Beratung anders : Consulting für Betriebsräte und Gewerkschaften ; Gewerkschaften im Umbruch - neue Anforderungen, neue Antworten
1
Gabler Edition Wissenschaft / Markt- und Unternehmensentwicklung
1
OECD social, employment and migration working papers
1
Qualitätskonzepte im Personalmanagement : Grundlagen und Fallbeispiele
1
Studien zur Wirtschaftspolitik
1
The importance of governance in regional labour market monitoring for evidence-based policy-making
1
more ...
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The best offer: monitoring and analysis of best practices of the centres for public and private employment and university orientation and placement services
DiNicola, Patrizio
;
Fasano, Alessandra
;
Rella, Piera
; …
- In:
The importance of governance in regional labour market …
,
(pp. 147-184)
.
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011749012
Saved in:
2
Gemeinsames Ziel - verschiedene Wege : der Versuch einer Arbeitsmarktaktivierung in Bulgarien nach niederländischem Vorbild
Burova, Kristina
;
Guhlemann, Kerstin
- In:
Europäische Arbeitsmarktstrategien auf dem Prüfstand
,
(pp. 301-310)
.
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010505056
Saved in:
3
Arbeitsmarkt in Ungarn : Beschäftigung von Menschen mit veränderter Arbeitsfähigkeit im Spiegel des INKAS-Projektes
Nagy, Eszter
- In:
Europäische Arbeitsmarktstrategien auf dem Prüfstand
,
(pp. 291-300)
.
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010505057
Saved in:
4
Widerstände wenden und Potenziale nutzen : Erfahrungen aus dem INKAS-Projekt
Schmeinck, Elisabeth
- In:
Europäische Arbeitsmarktstrategien auf dem Prüfstand
,
(pp. 273-290)
.
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010505059
Saved in:
5
Three essays on the job search of hard-to-place unemployed and older job seekers
Homrighausen, Pia
-
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011402592
Saved in:
6
Outplacement: Abschied und Neubeginn. Eine Untersuchung zur Qualität der Outplacement-Beratung
Fischer, Carolin
-
2005
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009769412
Saved in:
7
Design choices in market competition for employment services for the long-term unemployment
Struyven, Ludo
(
contributor
)
-
2004
-
[Elektronische Ressource]
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002514712
Saved in:
8
Berufliche Neuorientierung und Outplacement : Trennung ohne Konflikte ; ein Gewinn für Arbeitgeber und Mitarbeiter
Rundstedt, Eberhard von
- In:
Handbuch Personalentwicklung : die Praxis der …
,
(pp. 197-214)
.
2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003980407
Saved in:
9
Vom Personaltransfer zur Personalentwicklung : gewerkschaftliche Orientierung bei Transferprojekten
Köbernik, Wolfgang
- In:
Beratung anders : Consulting für Betriebsräte und …
,
(pp. 254-266)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003768964
Saved in:
10
Berufliche Neuorientierung und Outplacement : Trennung ohne Konflikte ; ein Gewinn für Arbeitgeber und Mitarbeiter
Rundstedt, Eberhard von
- In:
Handbuch Personalentwicklung : die Praxis der …
,
(pp. 171-188)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003684090
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