Ortlieb, Renate; Stein, Stephanie - In: Zeitschrift für Personalforschung : ZfP 22 (2008) 4, pp. 388-412
In diesem Beitrag wird das Betriebliche Vorschlagswesen aus einer politikorientierten Perspektive analysiert. Kern dieser Perspektive ist die Auffassung von Organisationen als interessenpluralistische Gebilde und als Herrschaftsgebilde. Vor diesem Hintergrund werden die Rahmenbedingungen des...