Sondergeld, Virginia; Wrohlich, Katharina - In: DIW-Wochenbericht : Wirtschaft, Politik, Wissenschaft 91 (2024) 3, pp. 38-43
Frauen sind in hohen Führungspositionen privatwirtschaftlicher Unternehmen in Deutschland nach wie vor … Unternehmen sollten also ihre Bemühungen, mehr Frauen in hohe Führungspositionen zu befördern, fortsetzen. Dies könnte die … erhöhen. Hat ein Betrieb mehr Frauen im Management, kann das positive Wirkungen auf alle Frauen in diesem Betrieb entfalten …