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All
Cross-cultural management
12
Interkulturelles Management
12
Anforderungsprofil
4
Occupational profile
4
Deutschland
3
Germany
3
Diversity Management
2
Diversity management
2
Economic culture
2
Wirtschaftskultur
2
Auslandsaufenthalt
1
Beziehungsmarketing
1
Bibliometrics
1
Bibliometrie
1
Central-Eastern Europe
1
Complexity management
1
Corporate culture
1
Definition
1
Development aid
1
Entwicklungshilfe
1
Expatriate assignment
1
Further training
1
Führungskräfte
1
Führungskräfteentwicklung
1
Führungsstil
1
Globalisierung
1
Globalization
1
Joint Venture
1
Joint venture
1
Key account management
1
Key-Account-Management
1
Knowledge transfer
1
Komplexitätsmanagement
1
Leadership development
1
Leadership style
1
Managers
1
Multinationales Unternehmen
1
Occupational qualification
1
Ostmitteleuropa
1
Performance measurement
1
more ...
less ...
Type of publication
All
Article
12
Type of publication (narrower categories)
All
Aufsatz im Buch
12
Book section
12
Language
All
German
9
English
3
Author
All
Koch, Eckart
2
Aydt, Sabine
1
Cagni, Ilaria Carrara
1
Girão, Anna dos Santos
1
Holden, Nigel
1
Liratsch, Thomas
1
Mahadevan, Jasmin
1
Rubatos, Adrienne
1
Speiser, Sabine
1
Wehnert, Ulrich
1
Zimmermann, Bernhard
1
dos Santos Girão, Anna
1
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All
Interkulturelles Management : neue Ansätze - Erfahrungen - Erkenntnisse : Beiträge zum Fünften Internationalen Tag
12
Source
All
ECONIS (ZBW)
12
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1
-
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1
Interkulturelles Management : Vorschläge zur Abgrenzung und Systematisierung
Koch, Eckart
- In:
Interkulturelles Management : neue Ansätze - …
,
(pp. 1-33)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003697623
Saved in:
2
Management unter den Bedingungen von Globalisierung und Diversität
Speiser, Sabine
- In:
Interkulturelles Management : neue Ansätze - …
,
(pp. 35-60)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003697627
Saved in:
3
Implementing management practices cross-culturally : a congruence model of national culture dimensions, TQM values and organizational performance
Wehnert, Ulrich
- In:
Interkulturelles Management : neue Ansätze - …
,
(pp. 61-78)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003697630
Saved in:
4
Entwicklung interkultureller Managementkompetenz : das Vier-Stufen-Prozessmodell
Koch, Eckart
- In:
Interkulturelles Management : neue Ansätze - …
,
(pp. 101-127)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003697647
Saved in:
5
Interkulturelles Management zwischen Theorie und Praxis : Erfahrungen und Impulse aus der universitären Weiterbildung
Aydt, Sabine
- In:
Interkulturelles Management : neue Ansätze - …
,
(pp. 129-149)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003697654
Saved in:
6
Globalization and the impact of cultural factors on the transfer of management knowledge
Holden, Nigel
- In:
Interkulturelles Management : neue Ansätze - …
,
(pp. 151-168)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003697733
Saved in:
7
International management : a necessity for Global Account Managers
Cagni, Ilaria Carrara
- In:
Interkulturelles Management : neue Ansätze - …
,
(pp. 195-229)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003698117
Saved in:
8
Herausforderungen für das Cross Cultural Management amerikanischer Softwareunternehmen in Deutschland
Liratsch, Thomas
- In:
Interkulturelles Management : neue Ansätze - …
,
(pp. 279-297)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003698149
Saved in:
9
Interkulturelles Kooperationsmanagement in der Entwicklungszusammenarbeit
Zimmermann, Bernhard
- In:
Interkulturelles Management : neue Ansätze - …
,
(pp. 79-100)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014561135
Saved in:
10
Kultur als kollektive Identitäten in der Praxis : Implikationen für das Management kultureller Komplexität in Organisationen
Mahadevan, Jasmin
- In:
Interkulturelles Management : neue Ansätze - …
,
(pp. 169-193)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014561136
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