As the few existing empirical studies on leaders ethics are based on a functionalist perspective - in which leaders ethics rely on conformity with certain types of behavior - not taking into account the context, the purpose of this research is to chose an interpretative approach, focusing on the...

Présente les principaux outils statistiques utilisés par les gestionnaires, illustrés par des QCM et des exercices corrigés : statistique descriptive, probabilités, principales distributions théoriques, induction statistique (échantillonnage et estimation), tests d'hypothèse, ajustement...

Aborde les deux facettes du management : la stratégie et l'organisation. Examine la démarche et le diagnostic stratégiques, les politiques, les orientations et les questions de mise en oeuvre des choix stratégiques. Traite des structures organisationnelles, de l'animation des hommes et des...

Outil pour comprendre le management des activités au sein de l'entreprise. Fournit une vision globale du fonctionnement opérationnel de l'entreprise (structure, organisation, activités) en se fondant plus précisément sur les actions du manager.

Démonstration, avec des résultats à l'appui, que le travail d'un cadre dirigeant, ou d'un manager, ne se limite pas à l'application de techniques séparées les unes des autres. Le manager et le cadre dirigeant doivent intégrer, notamment, les diverses perspectives de la stratégie, des...

Comment choisir une politique d'approvisionnement adaptée aux caractéristiques des diverses chaînes logistiques? Quelles sont les méthodes de prévision de la demande? Comment dimensionner un stock de sécurité ? Comment évaluer la qualité des prévisions ? Comment concevoir des systèmes...

Analysé tantôt comme une véritable révolution, tantôt comme un simple « feu de paille », le développement des TIC a eu plusieurs types de conséquences au sein des entreprises. Ces technologies n’ont pas seulement modifié le contenu du travail. Elles ont également été à...