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Einkommensentwicklung im Freistaat Sachsen

Arent, Stefan; Nagl, Wolfgang; Ragnitz, Joachim - 2011

Die Studie stellt die Bruttolohn- und Tariflohnentwicklung von Arbeitnehmern in der Privatwirtschaft und Angestellten im öffentlichen Dienst seit der Wiedervereinigung gegenüber. Dabei werden auch Sonderleistungen (wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Überstundenzuschläge usw.), flexible...

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Bedarf an berufsschulischen Einrichtungen im Direktionsbezirk Dresden

Kluge, Jan; Ragnitz, Joachim; Steinbrecher, Johannes - 2013

Gutachten im Auftrag der Handwerkskammer Dresden. Das Projekt widmet sich der Fragestellung, wie sich die Berufsschullandschaft im Kammerbezirk Dresden nachfragegerecht an die demographischen Herausforderungen anpassen lässt. Dabei stehen die Wirtschaftlichkeit der Einrichtungen und die...

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Personalbedarfe im öffentlichen Dienst des Freistaates Sachsen bis 2030 und Konkurrenzsituation zur Privatwirtschaft

Bauer, David; Ragnitz, Joachim; Sonnenburg, Julia; … - 2018

Bis zum Jahr 2030 wird knapp die Hälfte der Beschäftigten des öffentlichen Dienstes im Freistaat Sachsen in den Ruhestand gehen. Die Studie ermittelt, welche Schwierigkeiten sich bei der Nachbesetzung dieser Stellen ergeben könnten und ob der öffentliche Dienst durch seine...

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Innovationshemmnisse in KMU - Eine empirische Analyse unter Berücksichtigung des Handwerks

Thomä, Jörg; Zimmermann, Volker - 2016

In the long-run, innovation performance has weakened somewhat in German small and me-dium enterprises (SMEs). In …&D). In order to remove the innovation barriers in these SMEs, public policy may play an important role. The empirical … analysis reveals that less R&D-oriented SMEs are indeed more likely to face a number of constraints in their innovation …

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Die Rolle von Handwerksunternehmen für die volkswirtschaftlichen Funktionen des Mittelstands

Thomä, Jörg - 2016

Eine moderne und zukunftsgewandte Mittelstandspolitik bedarf einer überzeugenden Begründung. Die traditionelle Orientierung am Prinzip des Nachteilsausgleichs reicht hierfür nicht mehr aus. Denn aus Sicht der Mittelstandsforschung lassen sich größenbedingte Benachteiligungen von kleinen und...

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Aus Erfahrung innovativ! Der Lern- und Innovationsmodus im Handwerk - Am Beispiel von Orgel und Lehm

Schulze, Benjamin W.; Thomä, Jörg - 2018

Kleine Handwerksunternehmen innovieren anders als große Industrieunternehmen. Das implizite Erfahrungswissen der einzelnen handwerklichen Könner bildet für diese Betriebe die zentrale Innovationsgrundlage. Da sich Handwerker solches Wissen vorwiegend im Zuge partizipativer und interaktiver...

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Ende des Erfahrungswissens? Akademisierung und Innovationsfähigkeit von KMU

Thomä, Jörg - 2019

Der vorliegende Beitrag geht der Frage nach, wie der anhaltende Trend zur Akademisierung der Berufswelt im Hinblick auf die Innovationsfähigkeit von kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) zu bewerten ist. Die Ergebnisse machen deutlich, dass die duale Berufsausbildung und darauf aufbauende...

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Webscraping als Instrument zur tagesaktuellen und umfassenden digitalen Analyse des Handwerks

Proeger, Till; Meub, Lukas; Bizer, Kilian - 2021

Auf Basis der Handwerksrolle der Handwerkskammer Hildesheim-Südniedersachsen analysiert diese Studie die digitalen Präsenzen der Mitgliedsbetriebe. Von den 7.422 Betrieben des Kammerbezirks (Stand Frühjahr 2020) sind rund 90 % der Betriebe im Internet auffindbar; eine eigene Website...

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Strukturwandel im Zulieferhandwerk: Auswertung der ZDH-Sonderumfrage "Handwerkliche Zulieferer" 2021

Runst, Petrik; Thomä, Jörg - 2021

Auf Basis einer ZDH-Sonderumfrage im Sommer 2021 analysiert die vorliegende ifh-Studie den Strukturwandel im Zuliefererhandwerk [...] Übergreifend zeigt sich ein heterogenes Bild der aktuellen Strukturwandelprozesse im Zuliefererhandwerk, dem mit differenzierter Unterstützung der...

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Innovieren in der Nahrungsmittelindustrie : eine Fallstudie bei einem schweizerischen Halbfabrikatehersteller

Kocher, Pierre-Yves; Kaudela-Baum, Stephanie; Wolf, Patricia - 2010

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