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Berufliche Wertorientierung und Wohlfahrtserträge: Relevanz und Auswirkungen beruflicher Ansprüche an die Arbeit
Habich, Roland - In: Ansprüche an die Arbeit: Umfragedaten und Interpretationen, (pp. 45-73). 1984
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011295057
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Berufsausbildung in Hessen 2008
Kisseler, Wolfgang; Kuse, Stefan - HA Hessen-Agentur <Wiesbaden> - 2008
Der Bericht „Berufsausbildung in Hessen 2008“ stellt die Ausbildungs- und Arbeits-marktsituation von Jüngeren unter 25 Jahren in Hessen im Jahr 2007 dar. Die Cha-rakterisierung der derzeitigen Lage und Entwicklung auf dem Dualen Ausbildungs-markt in Hessen und seinen Teilräumen steht im...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005867452
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Berufsausbildung in Hessen 2007
Kisseler, Wolfgang; Rohde, Andreas - HA Hessen-Agentur <Wiesbaden> - 2007
Der Bericht „Berufsausbildung in Hessen 2007“ stellt die Ausbildungs- und Arbeitsmarktsituationvon Jüngeren unter 25 Jahren in Hessen im Jahr 2006 dar. Die Charakterisierungder derzeitigen Lage und Entwicklung auf dem Dualen Ausbildungsmarktin Hessen und seinen Teilräumen steht im...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005867457
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Arbeitswerte im Wandel
Allerbeck, Klaus - In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 18 (1985) 2, pp. 209-216
der subjektiven Bedeutung der Arbeit für das eigene Leben nicht die Rede sein. Ein allgemeiner Wandel hin zum Hedonismus … wird durch die vorhandenen Daten nicht belegt. Allerdings hat sich die Zugänglichkeit von Arbeit für Jugendliche im …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010733173
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Arbeitswerte im Wandel
Allerbeck, Klaus - In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 18 (1985) 2, pp. 209-216
der subjektiven Bedeutung der Arbeit für das eigene Leben nicht die Rede sein. Ein allgemeiner Wandel hin zum Hedonismus … wird durch die vorhandenen Daten nicht belegt. Allerdings hat sich die Zugänglichkeit von Arbeit für Jugendliche im …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005533599
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Verliert der Beruf seine Leitfunktion für die Integration der Jugend in die Gesellschaft?
Stooß, Friedemann - In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 18 (1985) 2, pp. 198-208
Bündelung von Erwerb, Arbeit und Qualifikation, die den Arbeitsmarkt reguliert. Über den Beruf bildet die Jugend ihr … dieses Beitrags. Beruf wird im umfassenden Sinne gesehen. Das deutsche Verständnis von Beruf meint eine charakteristische …, der Beziehungen zwischen Ausbildung und Tätigkeit und der veränderten Bewertung der Arbeit in der Gesellschaft. Der Soll …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005533865
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Verliert der Beruf seine Leitfunktion für die Integration der Jugend in die Gesellschaft?
Stooß, Friedemann - In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 18 (1985) 2, pp. 198-208
Bündelung von Erwerb, Arbeit und Qualifikation, die den Arbeitsmarkt reguliert. Über den Beruf bildet die Jugend ihr … dieses Beitrags. Beruf wird im umfassenden Sinne gesehen. Das deutsche Verständnis von Beruf meint eine charakteristische …, der Beziehungen zwischen Ausbildung und Tätigkeit und der veränderten Bewertung der Arbeit in der Gesellschaft. Der Soll …
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Das Pro und Contra der dualen Berufsausbildung über den Erwerbslebenszyklus in einer sich wandelnden Welt
Hanushek, Eric A.; Wößmann, Ludger; Zhang, Lei - In: ifo Schnelldienst 65 (2012) 01, pp. 40-42
Sowohl in der Politik als auch in der bisherigen Forschung wird betont, dass berufsspezifische Ausbildungen einen Vorteil gegenüber allgemeinen Bildungsgängen haben, indem sie jungen Leuten den Übergang vom Bildungs- ins Berufssystem erleichtern. Eric A. Hanushek, Stanford University, Ludger...
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Investigating the image deficit of VET : occupational prestige ranking depending on the educational requirements and the skill content of occupations
Abrassart, Aurélien; Wolter, Stefan C. - 2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012241508
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Wages and employment : the role of occupational skills
Girsberger, Esther Mirjam; Koomen, Miriam; Krapf, Matthias - 2018
How skills acquired in vocational education and training (VET) affect wages and employment is not clear. We develop and estimate a search and matching model for workers with a VET degree. Workers differ in interpersonal, cognitive and manual skills, while firms require and value different...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011864583