In den jüngeren Generationen wünschen sich Männer zunehmend ein neues männliches Rollenmodell und mehr Zeit für nicht-erwerbsbezogenen Lebensbereiche. Auch wenn die Teilzeitarbeit von Männern im Laufe der letzten 30 Jahre angestiegen ist, so besteht nach wie vor eine erhebliche Lücke in...

Chapter 1: Introduction -- Chapter 2: Ireland -- Chapter 3: UK -- Chapter 4: Australia -- Chapter 5: New Zealand -- Chapter 6: USA -- Chapter 7: Canada -- Chapter 8: Implications for Workers in New Sectors of Economic Activity -- Chapter 9: Implications for Society - Between the Profit...

Was sind die Hintergründe und entscheidenden Fragen bei der Förderung einer partnerschaftlichen Aufgabenteilung in Familie und Beruf in Deutschland? Dieser Bericht soll die Politikverantwortlichen in Deutschland darin bestärken, die wichtigen seit Mitte der 2000er Jahre eingeleiteten Reformen...

This book provides an overview of the institutional arrangements affecting labour market transitions through different working-time arrangements in seven European countries. It examines the extent to which social integration through transitional labour markets is possible, assesses the effects...

Rechtliche Rahmenbedingungen -- Chancen und Risiken der Zeitarbeit aus unterschiedlichen Perspektiven -- Betriebliche Erfahrungen mit Zeitarbeit -- Qualifizierung in der Zeitarbeit -- Herausforderungen der Zeitarbeit -- Zukunft der Zeitarbeit.

Einblick -- Entwicklung der Zeitarbeit -- Das (gute) Recht der Zeitarbeit - rechtliche Rahmenbedingungen im Überblick -- Chancen und Risiken der Zeitarbeit aus unterschiedlichen Perspektiven -- Zeitarbeit aus Unternehmenssicht -- Zeitarbeit aus Mitarbeitersicht -- Beschäftigungswirkungen der...

Gehaltsfragen gehören zu den größten Tabuthemen in einem Unternehmen; und im Ausland wundert man sich über die ausgeprägte Geheimniskrämerei, die in Deutschland üblich zu sein scheint. Selbst die Vorstände von großen Aktiengesellschaften geben nur ungern die Höhe ihrer Bezüge bekannt....

Cover; Half Title; Title; Copyright; Contents; Acknowledgements; List of contributors; List of figures and tables; 1 Job quality in an era of flexibility: introduction; 2 Job quality in Europe; 3 Deregulation, job security and employability during the Great Recession: a multilevel analysis; 4...

In den Unternehmen haben sich vielfältige Arbeitszeitmodelle etabliert, die einerseits den Arbeitnehmern mehr Gestaltungsmöglichkeiten bei der Aufteilung von Arbeit und Freizeit lassen, die andererseits aber auch Unternehmen die Möglichkeit geben, flexibel auf volatiles Auftragsvolumen zu...