Im Zentrum des Hans Jobst Pleitner gewidmeten Bandes stehen die Klein- und Mittelunternehmen. Über fünfzig Beiträge von Kollegen, Partnern in weltweiten Netzwerken und ehemaligen Doktoranden fügen sich zu einem eigentlichen "State-of-the Art"-Werk für den Bereich der KMU zusammen. -- Im...

The second edition of this Handbook provides up-to-date insight into ground-breaking research on international human resource issues today. These issues are faced by multinational companies which can be as small as one person with a computer and Internet connection or as large as a medium-sized...

Die Darstellung der Möglichkeiten und Einflussfaktoren der globalen Standardisierung und lokalen Anpassung des Personalmanagements multinationaler Unternehmen führt in die Grundlagen ein, die für alle personalwirtschaftlichen Aufgabenfelder gelten. Einen besonderen Schwerpunkt bildet das...

Guest Editor’s Introduction -- Managing a Global Player in the Age of Information -- Management in Networked Environments: New Challenges -- Completing the Puzzle: Issues in the Development of the Field of International Human Resource Management -- Strategic Human Resource Management: The...