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Debating unemployment policy : political communication and the labour market in Western Europe
Bernhard, Laurent (ed.); Fossati, Flavia (ed.);  … - 2019
Part I. The Context Structures and the Policy-Specific Debates: 1. Introduction: shaping the debate on unemployment and the labor market Hanspeter Kriesi, Laurent Bernhard, Flavia Fossati and Regula Hanggli; 2. Theoretical framework: production of policy-specific political communication Regula...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012002113
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The Rise of Precarious employment in Europe : Theoretical Perspectives, Reforms and Employment Trend in the Era of Economic Crisis
Livanos, Ilias; Papadopoulos, Orestis - 2019
The deterioration of employment conditions for an increasing number of employees in late capitalism has prompted researchers to find ways to conceptualise, as well as measure, these observed new tendencies.This book examines precarious employment in Europe through the economic crisis, drawing on...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012175159
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Assessing the role of migration in European labour force growth by 2030
Spielvogel, Gilles; Meghnagi, Michela - 2018
This paper presents the methodology as well as the results of the joint OECD-European Commission project Migration-Demography Database: A monitoring system of the demographic impact of migration and mobility. The objective of the project is to evaluate the contribution of migration to past and...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011886863
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Arbeits(zeit)politik zwischen Innovation und Eigensinn
Haipeter, Thomas - In: Arbeit 15 (2006) 2, pp. 73-84
Arbeitspolitik. Dabei wird die Perspektive auf die Arbeitszeitpolitik als wichtigem Element der Arbeitspolitik ausgeweitet. Ein … eingeführten Konzepte der innovativen und der eigenständigen Arbeitspolitik versöhnen.  …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014586140
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Leiharbeit und Befristung im Kontext mittelständischer Arbeits- und Führungskräftepolitik
Martens, Bernd; Bluhm, Katharina; Trappmann, Vera; … - In: Arbeit 18 (2009) 2, pp. 137-150
Abstract Auf der Basis eines Datensatzes über mittelständische Unternehmen in Deutschland werden Zusammenhänge zwischen flexibilisierten Arbeitsvertragsgestaltungen und Betriebsmerkmalen untersucht. Zudem werden Befristung und Leiharbeit im Lichte der Kombination von Arbeits- und...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014586272
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Arbeitspolitik und Geschlecht / Labour policy and gender
Kurz-Scherf, Ingrid - In: Arbeit 22 (2013) 3, pp. 167-186
Abstract Der Beitrag befasst sich mit der geschlechterpolitischen Einfärbung der Arbeitspolitik als einem von Männern … erkennen. Der Beitrag plädiert fiir eine feministische Re-Vision der Arbeitspolitik - nicht nur im Sinn einer engeren … Revitalisierung von Arbeitspolitik als einem sozial-emanzipatorischen Projekt - einschließlich einer entsprechenden …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014586422
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Working Better with Age: Japan
OECD - 2018
Currently, Japan has the highest old-age dependency ratio of all OECD countries, with a ratio in 2017 of over 50 persons aged 65 and above for every 100 persons aged 20 to 64. This ratio is projected to rise to 79 per hundred in 2050. The rapid population ageing in Japan is a major challenge for...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012451090
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Arbeitspolitik in digitalen Zeiten : Entwicklungslinien einer nachhaltigen Regulierung und Gestaltung von Arbeit
Haipeter, Thomas (ed.); Hoose, Fabian (ed.);  … - 2021 - 1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012424358
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Globalization, labor markets and inequality in India
Mazumdar, Dipak - 2008
India started on a program of reforms, both in its external and internal aspects, in the mid-1980s. While the increased exposure to world markets (globalization) and relaxation of domestic controls has undoubtedly given a spurt to the GDP growth rate, the impact of reforms on poverty, inequality...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012672482
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Global Perspectives on Workers' and Labour Organizations
Atzeni, Maurizio (ed.); Ness, Immanuel (ed.) - 2018
This book broadens the research on the underworld of precarious and not-represented workers, through a selection of original case studies from across the globe written by leading experts. The book unveils the working conditions affecting this vast labour force that is so important to capital...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012396467