International stehen Forderungen im Raum, wirtschafts- und unternehmens-ethische Inhalte in die Managerausbildung zu integrieren. Der Beitrag ent-wickelt aus ordonomischer Sicht zwei Argumente, warum es im Interesse der Betriebswirtschaftslehre liegt, diese Forderungen konstruktiv aufzugreifen....

Der Global Compact (GC) der Vereinten Nationen versteht sich nicht als Regulierungsinitiative, sondern als freiwilliges Lern- und Dialogforum fuer Corporate Citizenship. Dieser Beitrag entwickelt Vorschlaege, wie der GC diesem Anspruch (noch besser) gerecht werden kann. Hier geht es um...

Der Beitrag versucht anhand der Agentur- sowie der Stewardship-Theorie ein Rahmenmodell zur Erklärung wirtschaftskriminellen Verhaltens zu erarbeiten. Zu diesem Zweck wird neben einer Systematisierung der primären Interessenträger einer wirtschaftskriminellen Tat auch ein Überblick über...

Im Rahmen dieses Beitrags wird ein Einstieg in die Diskussion zum Thema Corporate Governance von Non-Profit-Organisationen (NPO) geliefert, indem ein Ueberblick ueber unterschiedliche wissenschaftliche und alltagspraktische Verstaendnisse von Governance gegeben wird. Wissenschaftliche...

Das Verhaeltnis zwischen Gesundheit, Markt und Gerechtigkeit wird in diesem Beitrag aus drei Perspektiven, einer medizinischen, einer oekonomischen und einer ethischen, beleuchtet. Aus dem sich hierbei ergebenden Spannungsfeld der verschiedenen Aspekte zueinander, ergeben sich Chancen und...

In diesem Beitrag werden die Verhaltenskodizes von 25 DAX-30-Unternehmen inhaltsanalytisch untersucht. Die in den Kodizes formulierten Verhaltenserwartungen an Mitarbeiter werden mit einem Kategoriensystem ausgewertet, das aus organisationspsychologischen Konzepten zum erwuenschten...

Die RSE-Bewegung in Lateinamerika ist relativ neu. Ihre Vorstufe, die Philanthropie, hingegen basiert auf seit Jahrhunderten tradierten (christlich-) religioesen Wertvorstellungen. Da die RSE sich in schwierigen gesamtwirtschaftlichen und gesellschaftlichen Bedingungen eingebettet findet, wird...

Die Daten eines Querschnittvergleichs von Managerbefragungen aus den Jahren 1995, 2006, 2007 und 2009 aus OEsterreich, eingebettet in die internationale Diskussion, zeigen, dass auf allen Ebenen der unternehmerischen Verantwortungswahrnehmung Kommunikation eine zentrale Rolle spielt. So wird die...

Der Beitrag verknuepft die wirtschaftsethischen ueberlegungen der Freiburger Schule um Walter Eucken mit dem gegenwaertigen Stand des konstitutionenoekonomischen Forschungsparadigmas von James Buchanan und dem Inklusionskonzept von Amartya Sen. Der Capability-Ansatz von Sen ist geeignet, das...