1. Einleitung -- 2. Von der Supervision zum kollegialen Coaching -- Begriffsklärung und Entstehungskontexte -- Kennzeichen, Nutzen und sinnvolle Anwendung -- Arbeitsfähigkeit von Gruppen. Hilfsmittel zur Erhöhung der Arbeitsfähigkeit -- 3. Modelle und Methoden für kollegiales Coaching --...

I. Grundlagen des Führungsverständnisses -- Menschenbilder -- Organisationsverständnis -- Das Rollenkonzept der Führung -- II. Aktive Gestaltung der eigenen Führungsrolle -- Psychologische Grundlagen für Führungskräfte -- Leistung und Verhalten beeinflussen -- Führung der eigenen Person...