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~institution:"Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft"
~institution:"Universität Mannheim"
~subject:"Geschlechterdiskriminierung"
~subject:"Women managers"
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Women managers
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Type of publication
All
Book / Working Paper
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Type of publication (narrower categories)
All
Graue Literatur
2
Hochschulschrift
2
Non-commercial literature
2
Language
All
English
2
German
1
Author
All
Du, Mengqiao
1
Hoisl, Karin
1
Niessen-Ruenzi, Alexandra
1
Reber, Mona Franziska
1
Institution
All
Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft
Universität Mannheim
National Bureau of Economic Research
52
OECD
26
World Bank
24
Edward Elgar Publishing
21
World Bank Group
20
International Finance Corporation
10
Weltbank
9
Springer Fachmedien Wiesbaden
8
Springer-Verlag GmbH
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Bundesweite Gründerinnenagentur
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Information Resources Management Association
4
De Gruyter Oldenbourg
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Eric Cuvillier <Firma>
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Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
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International Monetary Fund
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Peter Lang GmbH
3
USA / Government Accountability Office
3
Bundesverband der Deutschen Industrie
2
Deutsche Gesellschaft für Personalführung
2
Deutsche Gesellschaft für Projektmanagement
2
Deutschland / Bundesministerium für Bildung und Forschung
2
Deutschland / Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend
2
Dr. Rainer Hampp <Firma>
2
Frauen in die Aufsichtsräte (FidAR) e.V.
2
German Institute of Development and Sustainability
2
Goethe-Universität Frankfurt am Main
2
Hans-Böckler-Stiftung / Projektgruppe GiB
2
Harvard Business Review Press
2
Institut Ekonomskih Nauka
2
International Federation of Business and Professional Women
2
International Monetary Fund / Secretary's Department
2
Internationales Arbeitsamt / Bureau for Employers' Activities
2
UNCTAD
2
USA / Bureau of the Census
2
Universität Mannheim / Institut für Mittelstandsforschung
2
Ahlmann-Carlshütte <Rendsburg>
1
American Chemical Society / National Meeting <248., 2014, San Francisco, Calif.>
1
Applied Econometrics Association
1
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All
Akademie-Studie / Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH
1
Source
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ECONIS (ZBW)
3
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1
-
3
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3
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1
Constraints to agency: relevance for individual, team, and organizational performance
Reber, Mona Franziska
-
2021
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012694713
Saved in:
2
Wenn Frauen führen... : Tendenzen und Trends aus Führungsetagen ; Befragung von 270 weiblichen Führungskräften durch die Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH und EWMD (E...
2004
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010380237
Saved in:
3
Psychological and social effects on economic decision-making :
gender
differences and insights from the COVID-19 pandemic
Du, Mengqiao
-
2022
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013267918
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