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~institution:"Bertelsmann Stiftung"
~subject:"Organizational change"
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09.07.1987
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Conference proceedings
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Graue Literatur
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Konferenzschrift
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Non-commercial literature
1
Sammelwerk
1
Language
All
German
2
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Bickenbach, Frank
1
Empter, Stefan
1
Soltwedel, Rüdiger
1
Institution
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Bertelsmann Stiftung
Springer Fachmedien Wiesbaden
26
Springer-Verlag GmbH
8
Harvard Graduate School of Business Administration
5
Campus Verlag
4
Dr. Rainer Hampp <Firma>
4
Fachverlag für Wirtschafts- und Steuerrecht Schäffer <Stuttgart>
4
Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
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Center for Creative Leadership <Greensboro, NC>
3
De Gruyter Oldenbourg
3
Deutsche Gesellschaft für Personalführung
3
Nomos Verlagsgesellschaft
3
Shaker Verlag
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Verlag Franz Vahlen
3
Walter de Gruyter GmbH & Co. KG
3
Books on Demand GmbH <Norderstedt>
2
Bundesarbeitsgemeinschaft der Freien Wohlfahrtspflege
2
Carl-Auer-Systeme Verlag und Verlagsbuchhandlung GmbH
2
Deutsches Institut für Erwachsenenbildung
2
Heinz Nixdorf Stiftung
2
Helmut-Schmidt-Universität
2
Hogrefe Verlag
2
Kongress der Sozialwirtschaft <8, 2013, Magdeburg>
2
Ludwig-Erhard-Stiftung
2
Technische Universität Dresden
2
W. Kohlhammer GmbH
2
Wiley-VCH
2
Wuppertaler Kreis
2
AKAD Forum <2017, Stuttgart>
1
Akademie für Christliche Führungskräfte <Gummersbach>
1
Betriebswirtschaftliche Jahrestagung <20, 1988, Essen>
1
Betriebswirtschaftliches Institut der Westdeutschen Bauindustrie
1
Booz, Allen & Hamilton GmbH <Düsseldorf>
1
Bund-Verlag
1
Bundesvereinigung Logistik
1
Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände
1
Carl Hanser Verlag
1
Chartered Institute of Personnel and Development <London>
1
Christa Limmer <Firma>
1
Conference Board
1
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Forschungsprogramm "Weiterentwicklung und Perspektiven der sozialen Marktwirtschaft"
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Freiräume schaffen, Motivation stärken, Potentiale fördern : Bausteine partizipativer Führung und Unternehmensorganisation : Abschlußbericht zum Schwerpunkt "Führung und Motivation...
Bickenbach, Frank
;
Soltwedel, Rüdiger
-
1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000562113
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2
Auf den Menschen kommt es an : Führung und Motivation im Unternehmen; eine empirische Studie im Dialog mit der Praxis
Empter, Stefan
(
contributor
)
-
1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000964442
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