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Auf den Menschen kommt es an : Führung und Motivation im Unternehmen; eine empirische Studie im Dialog mit der Praxis
Empter, Stefan (contributor) - 1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000964442
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Creación de espacios, refuerzo de la motivación, fomento de los potenciales : elementos para una dirección y organización participativas de una empresa
Bickenbach, Frank; Soltwedel, Rüdiger - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000964635
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Leadership and business organization : findings from a survey of corporate executives
Bickenbach, Frank; Soltwedel, Rüdiger - 1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000911006
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Zwanglos gendern? : Führungskräfte sind skeptisch gegenüber verbindlichen Regeln und offenbaren eine gewisse Sorg- und Arglosigkeit bei Gleichstellungsthemen : Spotlight zum Führun...
Möllering, Guido; Schuster, Sabrina; Spilker, Martin - Bertelsmann Stiftung - 2022
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012875958
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New objectives in the working world
Mohn, Reinhard - 1993
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000877449
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Strategien für ein zukunftsfähiges Handwerk : Führung mit Perspektive: im Betrieb - am Markt - in der Gesellschaft
Böcker, Tina (revision) - 2005
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003339667
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Professionalisierung des Krankenhausmanagements
Eichhorn, Siegfried (ed.) - 1990
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008730765