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Auf den Menschen kommt es an : Führung und Motivation im Unternehmen; eine empirische Studie im Dialog mit der Praxis
Empter, Stefan (contributor) - 1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000964442
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Handbuch Stiftungen : Ziele, Projekte, Management, rechtliche Gestaltung
2003 - 2., vollst. überarb. Aufl.
Neben der umfassenden Darstellung und Analyse zur nationalen und internationalen Stiftungslandschaft bietet das Handbuch praxisorientierten Darstellungen zum Management von Stiftungen von der Vermögensverwaltung bis zur Personalentwicklung. Vertieft werden diese Beiträge durch Abhandlungen zum...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001679441
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Öffentliche Bibliotheken im Betriebsvergleich : Erfahrungen mit der bundesweiten Verbreitung einer Methode
Büning, Petra (agent) - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001490366
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Die Eitelkeit im Leben des Managers
Mohn, Reinhard - 1985
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000694017
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Zwanglos gendern? : Führungskräfte sind skeptisch gegenüber verbindlichen Regeln und offenbaren eine gewisse Sorg- und Arglosigkeit bei Gleichstellungsthemen : Spotlight zum Führun...
Möllering, Guido; Schuster, Sabrina; Spilker, Martin - Bertelsmann Stiftung - 2022
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012875958
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Deutsche Führungskräfte und Innovation : mehr Zweifel als Optimismus
Schraad-Tischler, Daniel; Breitinger, Jan C. - Bertelsmann Stiftung - 2020 - 1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012255924
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Abschied von der alten Ordnung: Europas neue Sicherheit
Weidenfeld, Werner (contributor);  … - 1990
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000093117
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Leadership and business organization : findings from a survey of corporate executives
Bickenbach, Frank; Soltwedel, Rüdiger - 1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000911006