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Ziele, Nutzen, Verantwortung und Finanzierung betrieblicher Weiterbildung
Malcher, Wilfried (agent) - 1989
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013442784
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Aspekte der Führung in Bundeswehr und Wirtschaft
1976
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000035125
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Unternehmerische Personalpolitik : Analyse der Arbeitsbedingungen und personalpolitische Schwerpunktaufgaben
Kador, Fitz-Jürgen (contributor);  … - 1978
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000029275
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Möglichkeiten zur Ermittlung des Weiterbildungsbedarfs im Betrieb
Malcher, Wilfried (agent) - 1988
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013442780
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Weiterbildung von Führungskräften und gesellschaftliches Umfeld
1988
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013442781
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Qualifizierung und Personalentwicklung : Voraussetzungen für die Einführung neuer Techniken ; Dokumentation Fachtagung 18. Mai 1989
Malcher, Wilfried (revision) - 1989
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014002662
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Unternehmerische Personalpolitik : Analyse der Arbeitsbedingungen und personalpolitische Schwerpunktaufgaben
Kador, Fritz-Jürgen (revision);  … - 1983 - 3., überarb. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000079196
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Moeglichkeiten zur Ermittlung des Weiterbildungsbedarfs im Betrieb
Malcher, Wilfried (contributor) - 1988
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004623812
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Weiterbildung von Führungskräften und gesellschaftliches Umfeld
1988
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004757019
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Erfolgreicher Einsatz von Planspielen und Simulationen im Betrieb : innovativ, effizient, nachhaltig
Drasdo, Jens (contributor) - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013376100