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Grundlagen der Personalwirtschaft die personelle Leistungsbereitstellung, den Leistungserhalt und die Leistungsförderung sowie … die Informationssysteme der Personalwirtschaft. Neuere Aspekte der Personalarbeit werden ebenso aufgezeigt wie moderne … Ansätze für die Zukunft der Personalwirtschaft. Dabei steht die kritische Auseinandersetzung bezüglich der Einsetzbarkeit und …
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Obwohl Fallstudien zu den bewährtesten Lehr- und Lernmethoden in den Sozialwissenschaften gehören, sind sie im deutschsprachigen Raum immer noch selten zu finden. Dieses Buch bietet eine Reihe von Fallstudien aus dem Bereich organisationales Verhalten und Personalmanagement zu folgenden...
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High Potentials sind die zentrale Ressource jedes Unternehmens. Die Gewinnung und Bindung dieser Top-Talente ist der grundlegende Beitrag des Personalmanagements zur Wettbewerbsposition und zur Produktivität des Unternehmens. Da besonders qualifizierte Bewerber zumeist die Wahl zwischen den...
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Dieses Buch bietet ergänzend zu den der Grundlagen des Personalmanagements, zur Führung und zum Change Management eine …
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-- Abkürzungsverzeichnis -- 1. Einleitung -- 2. Ausgangssituation -- 3. Personaltheoretische Ansätze -- 4. Entwicklung der Personalwirtschaft …
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, Klasse und Alter / Schinzel, Britta -- Gestaltung von Personal-Management- Systemen zur Gleichstellung von Frauen in einer …
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