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Fachlaufbahnen als alternative Karrierepfade in der Praxis
2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009766181
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DGFP-Studie : Fachlaufbahnen als Alternative Karrierepfade
2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009766505
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Schlüsselkompetenz Reflexionsfähigkeit : Führungskräfteentwicklung der Zukunft
Armutat, Sascha; Caroli, Tobias; Gärtner, Andreas; … - 2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010491779
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Low Performance - Lösungsansätze für die Praxis
2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010246943
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Vielfalt bereichert Unternehmen : erfolgreiches Diversity-Management in DGFP-Mitgliedsunternehmen
Merse, Sandra (contributor); Spickermann, Ralf (contributor) - 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010365451
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Fachkräftemangel : was kann das Personalmanagement tun? ; Personalblitzlicht ; Befragungsergebnisse der DGFP e.V. zum Thema "Fachkräftemangel"
Geighardt-Knollmann, Christiane (contributor) - 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003629054
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Wer führt in (die) Zukunft? : Männer und Frauen in Führungspositionen der Wirtschaft in Deutschland ; die 4. Studie
Bischoff, Sonja - 2005 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002157776
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Arbeiten in virtuellen Strukturen : Gestaltungsaufgaben für das Personalmanagement ; Grundlagen, Handlungshilfen, Praxisbeispiele
Armutat, Sascha (contributor) - 2004 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002157777
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Personalentwicklung für ältere Mitarbeiter : Grundlagen, Handlungshilfen, Praxisbeispiele
Birkner, Monika (contributor) - 2004 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001857179