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Flexibilitätsförderndes Personalmanagement : Ergebnisse einer Tendenzbefragung zu Rahmenbedingungen und Maßnahmen
Deutsche Gesellschaft für Personalführung - 2005
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002836541
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Bündnisse für Arbeit im Betrieb : Wege betrieblicher Standortsicherung
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000665326
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Bündnisse für Arbeit im Betrieb : Wege betrieblicher Standortsicherung
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004378499
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Wer führt in (die) Zukunft? : Männer und Frauen in Führungspositionen der Wirtschaft in Deutschland ; die 4. Studie
Bischoff, Sonja - 2005 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002157776
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DGFP Studie: Psychische Beanspruchung von Mitarbeitern und Führungskräften
Sedlacek, Bronia (contributor) - 2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009010245
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Talent Management : Trend oder Chimäre? ; Werkstattbericht des Round Table am 29. April 2008
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003779921
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Chance Management : Veränderungsprozesse aus der Sicht des Personalmanagements ; Befragungsergebnisse
Sedlacek, Bronia (contributor) - 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003934902
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Personalblitzlicht : Befragungsergebnisse der DGFP e.V. zum Thema "HR 2.0" ; Web 2.0 - Chance oder Risiko für das Personalmanagement?
Geighardt-Knollmann, Christiane (contributor) - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003679410