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~institution:"Deutschland / Bundeswehr / Universität Hamburg"
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Theory
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Ökonomische Ideengeschichte
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Type of publication
All
Book / Working Paper
5
Type of publication (narrower categories)
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Hochschulschrift
5
Thesis
3
Bibliografie enthalten
1
Bibliography included
1
Mikroform
1
Language
All
German
4
English
1
Author
All
Brüggmann, Helmut
1
Domsch, Michel E.
1
Geißler, Harald
1
Herrmann, Daniel
1
Langer, Claudia
1
Meyer, Anna
1
Schnitzler, Carolina Catrin
1
Wagner, Dieter
1
Weinert, Ansfried B.
1
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Institution
All
Deutschland / Bundeswehr / Universität Hamburg
Springer Fachmedien Wiesbaden
159
Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
44
Springer-Verlag GmbH
42
Verlag Franz Vahlen
25
Edward Elgar Publishing
23
Fachverlag für Wirtschafts- und Steuerrecht Schäffer <Stuttgart>
22
Harvard Graduate School of Business Administration
22
Campus Verlag
15
Springer International Publishing
15
Walter de Gruyter GmbH & Co. KG
15
W. Kohlhammer GmbH
14
Wiley-VCH
13
Information Resources Management Association
12
Deutsche Gesellschaft für Personalführung
11
Harvard Business Review Press
11
Books on Demand GmbH <Norderstedt>
10
Nomos Verlagsgesellschaft
10
Springer Gabler <Firma>
10
OECD
9
Shaker Verlag
9
Windmühle Verlag GmbH
9
Center for Creative Leadership <Greensboro, NC>
8
De Gruyter Oldenbourg
8
National Bureau of Economic Research
8
Carl-Auer-Systeme Verlag und Verlagsbuchhandlung GmbH
7
Helmut-Schmidt-Universität
7
IGI Global
7
Taylor and Francis
7
Universität Potsdam
7
Verlag Dr. Kovač
7
Verlagsgruppe Handelsblatt
7
AMACOM
6
Erich-Schmidt-Verlag
6
GABAL-Verlag GmbH
6
Redline Verlag
6
Bertelsmann Stiftung
5
Carl Hanser Verlag
5
Steinbeis-Stiftung für Wirtschaftsförderung
5
Tectum Verlag
5
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Published in...
All
Bildung und Organisation
1
Hochschulschriften zum Personalwesen
1
Reihe: Planung, Organisation und Unternehmungsführung
1
Source
All
ECONIS (ZBW)
5
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1
-
5
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5
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1
Die Organisationswahl von Führungskräften
Langer, Claudia
-
1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000337486
Saved in:
2
Persönlichkeitsentwicklung als Aufgabe der Personalführung : eine Untersuchung bewußter und unbewußter Momente in der Personalführung und ihre möglichen Auswirkungen auf die Persön...
Brüggmann, Helmut
-
1991
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008730584
Saved in:
3
Drivers of creativity and innovation : the role of leadership style, creativity technique, task novelty, personal initiative, work stressors, and work resources
Herrmann, Daniel
-
2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009764159
Saved in:
4
Führende und Geführte im Wandel der Führungsparadigmen des 20. Jahrhunderts : ein Wandel vom Objekt zum selbstverantwortlichen Subjekt?
Meyer, Anna
-
2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001480717
Saved in:
5
Unternehmenskultur in Internet-Unternehmen : Gestaltungsmöglichkeiten durch Gründer und Führungskräfte
Schnitzler, Carolina Catrin
-
2003
-
1. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001773296
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