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~institution:"Dr. Rainer Hampp <Firma>"
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Human Resource Management
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Personalmanagement
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Personalpolitik
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Personalentwicklung
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Deutschland
4
Germany
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Human resource development
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Klein- und Mittelbetrieb
3
Strategisches Management
3
Cluster <Wirtschaft>
2
Highly skilled workers
2
Hochqualifizierte Arbeitskräfte
2
Management
2
Manufacturing SMEs
2
Mittelständische Industrie
2
Nachhaltigkeit
2
Regional cluster
2
Regionales Cluster
2
Sustainability
2
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Arbeit
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Arbeitsgestaltung
1
Arbeitskräftemangel
1
Arbeitsmarkt
1
Arbeitsmarktintegration
1
Arbeitsmarktpolitik
1
Arbeitsuche
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Arbeitswissenschaft
1
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1
Arbeitszeitgestaltung
1
Arbeitszeitpolitik
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Auslandstätigkeit
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1
Australien
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Begabung
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Behaviour
1
Berufliche Fortbildung
1
Berufserwartung
1
Beschäftigungssicherung
1
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Online availability
All
Undetermined
12
Type of publication
All
Book / Working Paper
17
Type of publication (narrower categories)
All
Hochschulschrift
8
Aufsatzsammlung
7
Collection of articles of several authors
3
Sammelwerk
3
Case study
2
Fallstudie
2
Thesis
2
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less ...
Language
All
German
14
English
3
Author
All
Vedder, Günther
3
Krause, Florian
2
Matiaske, Wenzel
2
Ayentimi, Desmond Tutu
1
Burgheim, Berit Christina
1
Doyé, Frederik
1
Halgmann, Marcel
1
Haunschild, Axel
1
Hummel, Thomas R.
1
Johns, Henry
1
Kamluk, Daria
1
Kipper, Jenny
1
Köhn-Hövel, Verena
1
Larsen, Christa
1
Merk, Fabienne
1
Neale, Lisa
1
Perschke-Hartmann, Christiane
1
Pongratz, Hans J.
1
Ricceri, Marco
1
Rohde, Stephan
1
Rosner, Siegfried
1
Schmid, Alfons
1
Scholz, Christian
1
Schubert, Andrea-Kristin
1
Stein, Volker
1
Vogel, Martin
1
Wirtz, Kim
1
Zander, Ernst
1
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Institution
All
Dr. Rainer Hampp <Firma>
Springer Fachmedien Wiesbaden
135
Deutsche Gesellschaft für Personalführung
52
National Bureau of Economic Research
44
Edward Elgar Publishing
37
Springer-Verlag GmbH
36
OECD
34
Volkswirtschaftliche Fakultät, Ludwig-Maximilians-Universität München
32
Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
28
International Monetary Fund (IMF)
26
IGI Global
24
Fachverlag für Wirtschafts- und Steuerrecht Schäffer <Stuttgart>
23
W. Kohlhammer GmbH
22
Verlag Franz Vahlen
20
Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände
17
Verlag Dr. Kovač
17
De Gruyter Oldenbourg
14
Books on Demand GmbH <Norderstedt>
13
Society for Human Resource Management
13
ToKnowPress
13
Erasmus Research Institute of Management (ERIM), ERIM is the joint research institute of the Rotterdam School of Management, Erasmus University and the Erasmus School of Economics (ESE) at Erasmus University Rotterdam.
12
Erasmus Research Institute of Management (ERIM), Erasmus Universiteit Rotterdam
12
UVK Verlagsgesellschaft mbH
12
Harvard Graduate School of Business Administration
11
International Monetary Fund
11
Information Resources Management Association
10
Berliner Wissenschafts-Verlag
9
Erasmus Research Institute of Management
9
Nomos Verlagsgesellschaft
9
Peter Lang GmbH
9
Springer International Publishing
9
Bertelsmann Stiftung
8
Chartered Institute of Personnel and Development <London>
8
Helmut-Schmidt-Universität
8
Institut der Deutschen Wirtschaft Köln
8
Campus Verlag
7
Deutschland / Bundeswehr / Universität Hamburg
7
Fakulteta za Management, Univerza na Primorskem
7
Hogrefe Verlag
7
Initiative Neue Qualität der Arbeit
7
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Published in...
All
Internationale Personal- und Strategieforschung
3
Schriftenreihe zur interdisziplinären Arbeitswissenschaft
3
Empirische Personal- und Organisationsforschung
2
Hochschulschriften zum Personalwesen
2
Praxisorientierte Personal- und Organisationsforschung
2
Strategie- und Informationsmanagement
2
Systemische Organisationsberatung und Aktionsforschung : Schriftenreihe des Instituts für Systemische Aktionsforschung
1
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Source
All
ECONIS (ZBW)
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1
Leveraging social capital for knowledge development in clusters
Neale, Lisa
-
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011671942
Saved in:
2
Standortressourcen und strategische Wettbewerbsvorteile in grenzüberschreitenden Clustern : eine ressourcenorientierte Analyse der Windenergiebranche in Schleswig-Holstein und Südd...
Rohde, Stephan
-
2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012875378
Saved in:
3
Nachhaltiges
Personalmanagement
: ein zukunftsfähiges Konzept oder konzeptlos in die Zukunft?
Wirtz, Kim
-
2021
-
1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012385366
Saved in:
4
The Importance of SMEs as innovators of sustainable inclusive employment : new evidence from regional and local labour markets
Larsen, Christa
(
ed.
);
Kipper, Jenny
(
ed.
); …
-
2020
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012255598
Saved in:
5
Strategisches Talent Management : vorübergehender Trend oder innovativer Erfolgsfaktor?
Kamluk, Daria
-
2017
-
1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011625026
Saved in:
6
Fachkräftemangel im Mittelstand : Wie wär's mal mit guter Personalarbeit?
Scholz, Christian
(
ed.
);
Stein, Volker
(
ed.
)
-
2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011983243
Saved in:
7
Der Einfluss der Betriebsräte auf Personalstrategien im Betrieb
Halgmann, Marcel
-
2019
-
1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012015641
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8
Multinationals' HRM policies and practices : do national institutions in less developed countries really matter?
Ayentimi, Desmond Tutu
-
2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011806671
Saved in:
9
Umgang mit Erwartungsenttäuschungen im Stellenentscheidungsprozess
Köhn-Hövel, Verena
-
2019
-
1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012132924
Saved in:
10
Die Rolle des Betriebsleiters im mittelständischen Unternehmen
Burgheim, Berit Christina
-
2018
-
1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011867769
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