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Fachkräftemangel im Mittelstand : Wie wär's mal mit guter Personalarbeit?
Scholz, Christian (ed.); Stein, Volker (ed.) - 2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011983243
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The Importance of SMEs as innovators of sustainable inclusive employment : new evidence from regional and local labour markets
Larsen, Christa (ed.); Kipper, Jenny (ed.);  … - 2020
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012255598
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Kritische Analyse von Employer Awards im Kontext des Employer Branding
Naundorf, Jessica - 2016 - 1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011428544
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Fachkräftemangel im Gesundheitswesen : Status quo und Handlungsansätze
Cohnen, Simone - 2020 - 1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012230556
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Social security expansion in the South : from welfare regimes to implementation : a study of India and its National Rural Employment Guarantee Act
Ehmke, Ellen - 2019 - First published 2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012125494
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Personal und Diversität
Vedder, Günther (ed.); Krause, Florian (ed.) - 2016 - 1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011555170
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Organisation von Arbeit und berufsbegleitendem Lernen
Johns, Henry (ed.); Vedder, Günther (ed.) - 2018 - 1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012805236
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Arbeit und Zeit
Haunschild, Axel (ed.); Krause, Florian (ed.);  … - 2020 - 1. Auflage
Klappentext: Die Zeit ist ein zentrales Strukturprinzip moderner Gesellschaften und der Arbeit in Organisationen. Viele berufliche und private Herausforderungen hängen mit Zeitknappheit, dringenden Terminen, Überstunden sowie Beschleunigung zusammen. Die Menschen wünschen sich demgegenüber...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012805237
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Nachhaltiges Personalmanagement : ein zukunftsfähiges Konzept oder konzeptlos in die Zukunft?
Wirtz, Kim - 2021 - 1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012385366