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~institution:"Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit"
~subject:"Germany"
~subject:"Personalmanagement"
~subject:"United Kingdom"
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Germany
Personalmanagement
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19
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19
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17
Schätzung
17
Deutschland
7
Lohnstruktur
7
Wage structure
7
Gender
5
Geschlecht
5
USA
5
United States
5
Fraueneinkommen
4
Women's earnings
4
Arbeitsmobilität
3
Befragung
3
Führungskräfte
3
Internal labour market
3
Interner Arbeitsmarkt
3
Interview
3
Labour mobility
3
Lohn
3
Managers
3
Wages
3
Weibliche Arbeitskräfte
3
Women workers
3
Arbeitsnachfrage
2
Australia
2
Australien
2
Betriebszugehörigkeit
2
Employee appraisal
2
Experiment
2
Human capital
2
Humankapital
2
Job tenure
2
Labor demand
2
Leistungsanreiz
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Nederlandse Vliegtuigenfabriek Fokker
2
Netherlands
2
Niederlande
2
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Type of publication
All
Book / Working Paper
9
Type of publication (narrower categories)
All
Graue Literatur
9
Non-commercial literature
9
Arbeitspapier
7
Working Paper
7
Language
All
English
7
German
2
Author
All
Constant, Amelie
2
Rinne, Ulf
2
Alessie, Rob
1
Dohmen, Thomas J.
1
Eichhorst, Werner
1
Füner, Lena
1
Gang, Ira N.
1
Goetz, Valentina
1
Gottschalk, Sandra
1
Isphording, Ingo Eduard
1
Kalwij, Adriaan S.
1
Kriechel, Ben
1
Landon-Lane, John S.
1
Massey, Douglas S.
1
Pfann, Gerard A.
1
Schräpler, Jörg-Peter
1
Trenkle, Simon
1
Wagner, Gert G.
1
Winkelmann, Rainer
1
Yun, Myeong-Su
1
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Institution
All
Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
SOEP-IS Group
193
Springer Fachmedien Wiesbaden
17
Deutsches Institut für Wirtschaftsforschung / Projektgruppe Das Sozio-Ökonomische Panel
15
Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung
13
National Bureau of Economic Research
9
Institut der Deutschen Wirtschaft Köln
8
Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung
8
Bertelsmann Stiftung
7
Bundesinstitut für Berufsbildung
7
Institut für Demoskopie Allensbach
7
Deutsches Institut für Wirtschaftsforschung
6
Deutschland / Bundesministerium für Arbeit und Soziales
6
Deutschland / Statistisches Bundesamt
5
Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin
4
ZEW
4
Books on Demand GmbH <Norderstedt>
3
Deutsches Institut für Erwachsenenbildung
3
Deutschland / Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend
3
Deutschland / Umweltbundesamt
3
Friedrich-Schiller-Universität Jena
3
Infratest-Sozialforschung GmbH <München>
3
International Labour Organization (ILO), United Nations
3
KfW Bankengruppe
3
Nomos Verlagsgesellschaft
3
OECD
3
RWI - Leibniz-Institut für Wirtschaftsforschung
3
Rheinisch-Westfälisches Institut für Wirtschaftsforschung
3
Shaker Verlag
3
Springer-Verlag GmbH
3
W. Bertelsmann Verlag
3
Arbeitskreis Assessment-Center
2
Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung
2
Center for Financial Studies
2
Centre for Economic Performance
2
Deutschland / Bundesministerium für Bildung und Forschung
2
Deutschland / Bundesministerium für Bildung, Wissenschaft, Forschung und Technologie
2
Deutschland / Bundesministerium für Umwelt, Naturschutz und Reaktorsicherheit
2
Deutschland / Bundesministerium für Umwelt, Naturschutz, Bau und Reaktorsicherheit
2
Dr. Rainer Hampp <Firma>
2
more ...
less ...
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All
Discussion paper series / IZA
7
Forschungsbericht / Bundesministerium für Arbeit und Soziales
2
IZA-Forschungsgutachten
1
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All
ECONIS (ZBW)
9
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1
-
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1
Identification, characteristics and impact of faked interviews in surveys : an analysis by means of genuine fakes in the raw data of SOEP
Schräpler, Jörg-Peter
(
contributor
); …
-
2003
-
[Elektronische Ressource]
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001876960
Saved in:
2
Bedeutung von Betriebsräten in Start-up-Unternehmen
Eichhorst, Werner
;
Füner, Lena
;
Gottschalk, Sandra
; …
-
Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
;
ZEW
;
…
-
2024
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014556578
Saved in:
3
Fachkräftesicherung und Mitarbeiterbindung aus Sicht von Betrieben und Beschäftigten
Goetz, Valentina
;
Isphording, Ingo Eduard
;
Rinne, Ulf
; …
-
Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
-
2024
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014491926
Saved in:
4
Subjective well-being and the family : results from an ordered probit model with multiple random effects
Winkelmann, Rainer
(
contributor
)
-
2004
-
[Elektronische Ressource]
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001912428
Saved in:
5
Immigrant versus native businesswomen : proclivity and performance
Constant, Amelie
(
contributor
)
-
2004
-
[Elektronische Ressource]
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002181737
Saved in:
6
Monkey bars and ladders : the importance of lateral and vertical job mobility in internal labor market careers
Dohmen, Thomas J.
(
contributor
);
Kriechel, Ben
(
contributor
)
-
2003
-
[Elektronische Ressource]
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001784382
Saved in:
7
Labor market segmentation and the earnings of German guestworkers
Constant, Amelie
(
contributor
); …
-
2003
-
[Elektronische Ressource]
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001760428
Saved in:
8
Permanent and transitory wage inequality of British men 1975-2001 : year, age and cohort effects
Kalwij, Adriaan S.
(
contributor
);
Alessie, Rob
(
contributor
)
-
2003
-
[Elektronische Ressource]
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001744039
Saved in:
9
Does the glass ceiling exist? : a cross-national perspective on gender income mobility
Gang, Ira N.
(
contributor
);
Landon-Lane, John S.
(
contributor
)
-
2003
-
[Elektronische Ressource]
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001731000
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