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managers
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Corporate governance
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3
Environmental Performance
2
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2
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2
Managers
2
Regional NAMEA
2
Technological innovation
2
formation
2
Analyse de pratiques
1
Division of Activity
1
Field operators
1
Firm performance
1
Formation
1
Innovation
1
Obligation d'emploi
1
Organization
1
Resilience
1
Risques psychosociaux
1
Safety Culture
1
Trade-Offs
1
Vietnam
1
barriers to growth
1
confiance
1
contrôleur de gestion
1
coopération
1
corporate social responsibility
1
corruption
1
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1
disabled workers
1
employment obligation
1
environmental management
1
firm survival
1
independent director heterogeneity
1
information asymmetry
1
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Online availability
All
Free
19
Type of publication
All
Book / Working Paper
19
Language
All
Undetermined
14
French
3
English
2
Author
All
Quatraro, Francesco
5
Krafft, Jackie
3
Qu, Yiping
3
Ravix, Jacques-Laurent
3
Ghisetti, Claudia
2
Journoud, Ségolène
2
Pezé, Stéphan
2
Attanaz, Nadera
1
Beldi, Adel
1
Blazsin, Hortense
1
Cavaco, Sandra
1
Cheffi, Walid
1
Crifo, Patricia
1
Desiage, Lionel
1
Do, Thi Quynh Trang
1
Duhautois, Richard
1
Forget, Vanina
1
Guarnieri, Franck
1
Jedidi, Ali
1
Khlif, Wafa
1
Livian, Yves
1
Martin, Christophe
1
Parmentier, A.
1
Postariu, A. E.
1
Reberioux, Antoine
1
Redor, Dominique
1
Reverdy, Thomas
1
Roudaut, Gwenael
1
Wacheux, Frédéric
1
Waldemar, Felipe Starosta De
1
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Institution
All
HAL
National Bureau of Economic Research
575
Springer Fachmedien Wiesbaden
185
OECD
170
International Monetary Fund
99
Edward Elgar Publishing
84
Volkswirtschaftliche Fakultät, Ludwig-Maximilians-Universität München
50
Inter-American Development Bank
48
Europäische Kommission
41
World Bank
41
Verlag Dr. Kovač
37
Institute for the Study of Labor (IZA)
36
Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
35
William Davidson Institute <Ann Arbor, Mich.>
33
Springer-Verlag GmbH
32
International Monetary Fund (IMF)
31
Organisation for Economic Co-operation and Development
29
Harvard Graduate School of Business Administration
28
IGI Global
26
International Food Policy Research Institute (IFPRI)
26
Université Paris-Dauphine (Paris IX)
26
Deutschland / Umweltbundesamt
25
Philippine Institute for Development Studies (PIDS), Government of the Philippines
24
Nomos Verlagsgesellschaft
23
C.E.P.R. Discussion Papers
22
Institut für Ökologische Wirtschaftsforschung <Berlin>
22
Verlag Franz Vahlen
22
Deutschland / Bundesministerium für Umwelt, Naturschutz und Reaktorsicherheit
20
World Bank Group
20
EconWPA
19
Europäische Kommission / Gemeinsame Forschungsstelle
18
RWTH Aachen
18
Walter de Gruyter GmbH & Co. KG
18
Wiley-VCH
17
Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft
16
Campus Verlag
16
Friedrich-Schiller-Universität Jena
16
INSEAD
16
W. Kohlhammer GmbH
16
Conference Board
15
more ...
less ...
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All
Post-Print / HAL
12
Working Papers / HAL
7
Source
All
RePEc
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1
Beyond inducement in climate change: Does environmental performance spur environmental technologies?
Ghisetti, Claudia
;
Quatraro, Francesco
-
HAL
-
2013
This paper contributes to the debate on the inducement of environmental innovations by analysing the extent to which endogenous inducement mechanisms spur the generation of greener technologies in contexts characterized by weak exogenous inducement pressures. In the presence of a fragile...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010933134
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2
Beyond inducement in climate change: Does environmental performance spur environmental technologies?
Ghisetti, Claudia
;
Quatraro, Francesco
-
HAL
-
2013
This paper contributes to the debate on the inducement of environmental innovations by analysing the extent to which endogenous inducement mechanisms spur the generation of greener technologies in contexts characterized by weak exogenous inducement pressures. In the presence of a fragile...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010692170
Saved in:
3
ISO 14001 implementation: translation process and organizational change
Reverdy, Thomas
-
HAL
-
2006
ethnographic study the article unravels the way in which ISO 14001 requirements are interpreted by environmental
managers
and …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008789403
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4
Confiance et coopération entre le contrôleur de gestion et les
managers
: Une relation réciproque
Jedidi, Ali
;
Khlif, Wafa
-
HAL
-
2011
Alors que divers contributions considèrent que les interactions entre le contrôleur de gestion et les
managers
peuvent … les
managers
et d'autre part d'examiner le lien entre la confiance et la coopération. Pour ce faire, une enquête menée … auprès des contrôleurs de gestion et des
managers
est présentée. Les résultats mettent en exergue une relation réciproque …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009386743
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5
Quelles formations pour positionner les
managers
comme acteurs de santé mentale ?
Pezé, Stéphan
;
Journoud, Ségolène
-
HAL
-
2011
ce jour sur la nécessité de former les
managers
. Nous nous demandons comment ces formations émergentes peuvent contribuer … à améliorer la prévention des RPS en faisant des
managers
des " acteurs de santé " (Lachmann et al., 2010). Sur la base …
managers
dans le contexte francophone de prévention des RPS. Deux grands types émergent de cette recherche : les formations de …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009368009
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6
How The Simplification of Work Can Degrade Safety: A Gas Company Case Study
Blazsin, Hortense
;
Guarnieri, Franck
;
Martin, Christophe
-
HAL
-
2013
Work is focused on a gas company that wishes to develop a better understanding of its safety culture and identify potential enhancement opportunities. The hypothesis that emerged from an exploratory phase of work suggests that the corporate restructuring initiated four years ago, which has...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010898775
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7
Formation aux RPS et groupes d'analyse de pratiques managériales : quels intérêts et limites
Pezé, Stéphan
;
Journoud, Ségolène
-
HAL
-
2013
Dans un contexte de préoccupation croissante des RPS (risques psychosociaux), la formation des
managers
à la gestion … discussion permettent aux
managers
de mieux appréhender la prévention des RPS, tout en évitant de n'être qu'un "coussin … entreprises, et ainsi pointer les conditions nécessaires à ces formations pour aider les
managers
à lutter contre les RPS …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010682996
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8
Comment peut-on sensibiliser et impliquer les
managers
à l'emploi des personnes handicapées ? Le cas du cabinet de conseil Idem
Attanaz, Nadera
-
HAL
-
2013
-sensibilisations auxquelles j'ai pu assister. D'autre part, j'ai eu l'occasion de rencontrer des salariés,
managers
et responsables de mission … peut-on sensibiliser et impliquer les
managers
à l'emploi des personnes handicapées ? Pour cela, je m'appuierai dans un …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010821065
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9
Pouvoir
Livian, Yves
-
HAL
-
2013
L'article examine les rapports entre le pouvoir(exercé,subi) et les risques psychosociaux.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010821480
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10
L'utilisation de l'information comptable par les
managers
. Proposition d'une grille d'analyse fondée sur la théorie de la structuration.
Beldi, Adel
;
Cheffi, Walid
;
Wacheux, Frédéric
-
HAL
-
2006
Cet article examine l'interprétation et l'utilisation de l'information comptable par les
managers
non spécialistes de … structuration de Giddens (1979, 1987) offre un cadre d'analyse pertinent pour relier les actions et interactions des
managers
aux … grille d'analyse pour comprendre les actions ou interactions des
managers
. En effet, l'analyse des discours d'une vingtaine …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008792768
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