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In jeden Unternehmen gibt es Tabus und ungeschriebene Spielregeln. Dieses Buch hilft Ihnen, diese zu durchschauen und … angemessen damit umzugehen! In Unternehmen wimmelt es von Tabus und ungeschriebenen Spielregeln: Darf man über sein Gehalt … wahren Gründe für Entscheidungen in Unternehmen? Die Autoren durchleuchten die innere Logik von Tabus, Machtspielen und …
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Kanning bleibt der Maxime treu, dass die personalwirtschaftliche Praxis die Erkenntnisse psychologischer Forschung besser nutzen soll. Behandelt werden strategische Themen wie Personalmarketing, -auswahl und -entwicklung, operative Funktionen wie z.B. Leistungsbeurteilung, individual- und...
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Kultur des Lernens entsteht, mit der Unternehmen die Herausforderungen der Zukunft erfolgreich meistern.(Verlagstext) …
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Veränderungen in Unternehmen sind an der Tagesordnung, führen bei den Beteiligen jedoch oft zu Unsicherheit. Dieser …
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