//--> //--> //--> //-->
Toggle navigation
Logout
Change account settings
EN
DE
ES
FR
A-Z
Beta
About EconBiz
News
Thesaurus (STW)
Research Skills
Help
EN
DE
ES
FR
My account
Logout
Change account settings
Login
Publications
Events
Your search terms
Search
Retain my current filters
~institution:"Peter Lang GmbH"
Search options
All Fields
Title
Exact title
Subject
Author
Institution
ISBN/ISSN
Published in...
Publisher
Open Access only
Advanced
Search history
My EconBiz
Favorites
Loans
Reservations
Fines
You are here:
Home
Adding value and HRM practice...
Similar by subject
Narrow search
Delete all filters
| 1 applied filter
Year of publication
From:
To:
Subject
All
Human Resource Management
5
Personalmanagement
5
Deutschland
4
Personalpolitik
4
Germany
3
Arbeitssucht
2
Leistungsmotivation
2
Management
2
Mitarbeiter
2
Turkey
2
Türkei
2
Unternehmen
2
Unternehmensplanung
2
Work motivation
2
Workaholism
2
Agent-based modeling
1
Agentenbasierte Modellierung
1
Airport management
1
Arbeitsplatzwechsel
1
Arbeitsverhalten
1
Arbeitszufriedenheit
1
Austria
1
Autonomie
1
Betriebliche Wertschöpfung
1
Big Data
1
Bukarest
1
COVID-19
1
Change Management
1
Cluster <Wirtschaft>
1
Commitment <Management>
1
Community law
1
Coronavirus
1
Corporate planning
1
Cross-docking
1
Data protection
1
Data security
1
Datenschutz
1
Datenschutz-Grundverordnung
1
Datensicherheit
1
Digitalisierung
1
more ...
less ...
Online availability
All
Undetermined
9
Type of publication
All
Book / Working Paper
11
Type of publication (narrower categories)
All
Hochschulschrift
6
Thesis
3
Aufsatzsammlung
2
Collection of articles of several authors
1
Sammelwerk
1
Language
All
German
7
English
4
Author
All
Meißner, Ulrike Emma
2
Aksungur, Ali Burak
1
Cakirel, Yasin
1
Culik, Nicolai J.
1
Demir, Murat
1
Hofmann, Daniela
1
Krause, Tobias Alexander
1
Marinescu, Alina Petra
1
Niedermeier, Lisa
1
Waal, Olga
1
Zimmermann, Falko
1
more ...
less ...
Institution
All
Peter Lang GmbH
Springer Fachmedien Wiesbaden
171
National Bureau of Economic Research
87
OECD
56
Deutsche Gesellschaft für Personalführung
51
Springer-Verlag GmbH
42
Edward Elgar Publishing
33
Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
33
Fachverlag für Wirtschafts- und Steuerrecht Schäffer <Stuttgart>
30
Verlag Franz Vahlen
23
W. Kohlhammer GmbH
23
Verlag Dr. Kovač
21
IGI Global
20
World Bank Group
20
Nomos Verlagsgesellschaft
18
Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände
17
Dr. Rainer Hampp <Firma>
17
Books on Demand GmbH <Norderstedt>
16
De Gruyter Oldenbourg
16
Volkswirtschaftliche Fakultät, Ludwig-Maximilians-Universität München
16
World Bank
16
Information Resources Management Association
15
Springer International Publishing
15
Harvard Graduate School of Business Administration
14
FAO
13
Society for Human Resource Management
13
UVK Verlagsgesellschaft mbH
13
Erasmus Research Institute of Management (ERIM), ERIM is the joint research institute of the Rotterdam School of Management, Erasmus University and the Erasmus School of Economics (ESE) at Erasmus University Rotterdam.
12
Erasmus Research Institute of Management (ERIM), Erasmus Universiteit Rotterdam
12
Deutschland / Bundeswehr / Universität Hamburg
11
IESE Business School, Universidad de Navarra
11
Shaker Verlag
11
Weltwirtschaftsforum
11
Campus Verlag
10
Erasmus Research Institute of Management
10
Helmut-Schmidt-Universität
10
Uni-Taschenbücher GmbH
10
Berliner Wissenschafts-Verlag
9
NetLibrary, Inc
9
AMACOM
8
more ...
less ...
Published in...
All
Wertschöpfungsmanagement
2
Europäische Hochschulschriften
1
Innovatives Wissensmanagement
1
Personalmanagement und Organisation
1
Studies in politics, security and society
1
Source
All
ECONIS (ZBW)
11
Showing
1
-
10
of
11
Sort
relevance
articles prioritized
date (newest first)
date (oldest first)
1
Erklärungsfaktoren für die Managementautonomie in kommunalen Mehrheitsbeteiligungen : eine empirische Studie
Krause, Tobias Alexander
-
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011597685
Saved in:
2
Die operative Steuerung von Cross-Docking-Centern mit Multiagentensystemen
Zimmermann, Falko
-
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013440742
Saved in:
3
Überlegungen zur partizipativen Gestaltung digitaler Transformation von Unternehmen
Niedermeier, Lisa
-
2021
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012603943
Saved in:
4
The effects of the global pandemic process on the social and economic structure and public policies in combating the pandemic
Demir, Murat
(
ed.
);
Aksungur, Ali Burak
(
ed.
)
-
2021
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012599476
Saved in:
5
Beschäftigtendatenschutz nach der EU-Datenschutz-Grundverordnung : Möglichkeiten und Grenzen für Big Data-Anwendungen im Personalwesen
Culik, Nicolai J.
-
2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011949446
Saved in:
6
Management and organization : various approaches
Cakirel, Yasin
(
ed.
)
-
2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012034631
Saved in:
7
Business risk workaholism : management challenges and action guidelines for professional practice
Meißner, Ulrike Emma
-
2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011917870
Saved in:
8
Unternehmensrisiko Arbeitssucht : Managementherausforderungen und Aktionsleitfaden für die Praxis
Meißner, Ulrike Emma
-
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011711093
Saved in:
9
Personalmanagement
in NPOs Motive und Haftungsrisiken Ehrenamtlicher : eine empirische Untersuchungin den Ländern Deutschland und Österreich
Hofmann, Daniela
-
2023
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014439846
Saved in:
10
The discursive dimension of employee engagement and disengagement : accounts of keeping and leaving jobs in present-day Bucharest organizations
Marinescu, Alina Petra
-
2017
-
neue Ausgabe
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011672780
Saved in:
1
2
Next
Last
Results per page
10
25
50
100
250
A service of the
zbw
×
Loading...
//-->