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Wozu? – Erhaltung der Relevanz von Einzelpersonen und Organisationen -- Was? – Welche Fähigkeiten werden benötigt? -- Wie? – Best Practice in der Kompetenzentwicklung -- Praxis-Beispiele: Wie können erfolgreiche Blended-Learning-Konzepte aussehen?.
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Der vorliegende Band der Reihe Leadership und Angewandte Psychologie beleuchtet organisationale Veränderungen und Diversity aus systemischer Sicht. Dabei wird deutlich, dass Organisationen nur nachhaltig erfolgreich sein können, wenn sie die Ebene der "best practice" verlassen und das...
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