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Personalwirtschaft : Grundlagen betrieblicher Personalarbeit
Krings, Thorsten - 2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011872523
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Theoretische Ansätze der Personalwirtschaft : ein Überblick
Lippold, Dirk - 2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011326901
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Collective knowledge : how teams and larger social systems learn, remember, and invent
Figge, Patrick - 2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011842159
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Wissen, Lernen und Innovation im digitalen Unternehmen : mit Fallstudien und Praxisbeispielen
Franken, Rolf; Franken, Swetlana - 2020 - 2., überarbeitete und erweiterte Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012206602
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Generationen-Management : Konzepte, Instrumente, Good-Practice-Ansätze
Klaffke, Martin (ed.) - 2021 - 2. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012548102
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Leadership : agile, virtuelle und globale Führungskonzepte in Zeiten von neuen Megatrends
Helmold, Marc - 2022
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012671963
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Digitales Human Resource Management : aktuelle Forschungserkenntnisse, Trends und Anwendungsbeispiele
Tirrel, Henning (ed.); Winnen, Lothar (ed.);  … - 2021
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012613003
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Leadership und People Management : Führung und Kollaboration in Zeiten der Digitalisierung und Transformation
Kaudela-Baum, Stephanie (ed.); Meldau, Sandrina (ed.);  … - 2022
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012604002
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Gender und Diversity in Organisationen : Grundlegendes zur Chancengleichheit durch Personalpolitik
Krell, Gertraude; Ortlieb, Renate; Sieben, Barbara - 2018
Dieses Buch liefert ein theoretisches Fundament sowohl für die praktische Gestaltung einer an Chancengleichheit orientierten Personalpolitik als auch für die weitere Forschung. Im Vordergrund stehen grundlegende Fragen und Debatten über Gender und Diversity in (Arbeits-)Organisationen. Die...
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