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Der Beitrag von Interim Management zum Unternehmenserfolg : eine theoretische und praktische Analyse
Mayr, Alexandra - 2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011643369
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Befristete Beschäftigungsverhältnisse junger Erwachsener : Folgen für Partnerschaft und private Zukunftsgestaltung
Baron, Daniel - 2023
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014280125
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Netzwerk-Design für LKW-Komplettladungsverkehre unter Berücksichtigung ökonomischer und sozialer Aspekte
Jäger, Sebastian - 2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011575412
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Bildung, Fähigkeiten und Arbeitsmarkterträge
Geißler, Ferdinand - 2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011671710
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Die glückliche Organisation : Chancen und Hürden für positive Psychologie im Unternehmen
Rehwaldt, Ricarda - 2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011714255
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Employee Volunteering als Win-Win-Konstellation : Ergebnisse zweier quasi-experimenteller Studien
Michels, Stefan - 2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011452029
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Zukunft der Arbeit - Perspektive Mensch : aktuelle Forschungserkenntnisse und Good Practices
Wörwag, Sebastian (ed.); Cloots, Alexandra (ed.) - St. Galler New Work Forum <1., 2018, Sankt Gallen> - 2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011874992
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Minijobs in Deutschland : die subjektive Wahrnehmung von Erwerbsarbeit in geringfügigen Beschäftigungsverhältnissen
Beckmann, Fabian - 2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011917875
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Interim Management aus Sicht des Prinzipal-Agenten-Ansatzes : eine theoretische und empirische Analyse
Heinrich, Claudia - 2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011663770