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Führungsstil
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4
Leadership style
4
Management
4
Occupational health
4
Organisatorischer Wandel
4
Organizational change
4
Schätzung
4
Workforce
4
Change Management
3
Commitment <Management>
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Competence
3
Customers
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Employee retention
3
Fundraising
3
Gesundheitsförderung
3
Human resource development
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Online availability
All
Undetermined
54
Type of publication
All
Book / Working Paper
56
Type of publication (narrower categories)
All
Hochschulschrift
31
Thesis
12
Collection of articles of several authors
5
Sammelwerk
5
Aufsatzsammlung
4
Guidebook
2
Konferenzschrift
2
Ratgeber
2
Case study
1
Collection of articles written by one author
1
Fallstudie
1
Glossar enthalten
1
Glossary included
1
Graue Literatur
1
Handbook
1
Handbuch
1
Lehrbuch
1
Non-commercial literature
1
Sammlung
1
Textbook
1
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Language
All
German
50
English
6
Author
All
Becker, Roman
2
Bornemann, Torsten
2
Cloots, Alexandra
2
Conrad, Matthias
2
Daschmann, Gregor
2
Gesing, Sophia
2
Kupiek, Martin
2
Mesnaric, Franziska
2
Pedell, Burkhard
2
Rehwaldt, Ricarda
2
Wörwag, Sebastian
2
Zanger, Cornelia
2
Becker, Wolfgang
1
Beckmann, Fabian
1
Berger, Wolfgang
1
Bierhoff, Burkhard
1
Bruckner, Beatrice K.
1
Bucur-Teodorescu, Ioana
1
Cassens, Manfred
1
Chang-Gusko, Yong-Seun
1
Dannhäuser, Ralph
1
Dickhäuser, Oliver
1
Däfler, Martin-Niels
1
Eberl, Peter
1
Fischer, Daniel
1
Fischer, Nadine
1
Fox, Rüdiger
1
Fuhr, Thomas
1
Gast, Oliver
1
Geißler, Ferdinand
1
Gerlmaier, Anja
1
Graf, Sabrina
1
Grunwald, Lea Alexandra
1
Gölzner, Herbert
1
Harhoff, Dietmar
1
Heite, Jonas
1
Heße-Husain, Judith
1
Jäger, Sebastian
1
Kahle, Egbert
1
Klaiber, Sven
1
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Institution
All
Springer Fachmedien Wiesbaden
Institute for the Study of Labor (IZA)
78
National Bureau of Economic Research
73
Volkswirtschaftliche Fakultät, Ludwig-Maximilians-Universität München
59
International Labour Organization (ILO), United Nations
22
HAL
21
OECD
17
Université Paris-Dauphine (Paris IX)
17
European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions
14
International Food Policy Research Institute (IFPRI)
14
Forschungsbasierte Infrastruktureinrichtung "Sozio-oekonomisches Panel (SOEP)", DIW Berlin (Deutsches Institut für Wirtschaftsforschung)
13
Tilburg University, Work and Organization Research Centre
12
Verlag Dr. Kovač
10
Centre for Economic Performance, LSE
9
Edward Elgar Publishing
9
Europäische Agentur für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz
9
International Institute of Social and Economic Sciences
8
Centre Interuniversitaire de Recherche en Analyse des Organisations (CIRANO)
7
EconWPA
7
Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
7
IGI Global
7
London School of Economics (LSE)
7
Springer-Verlag GmbH
7
Tinbergen Instituut
7
Verlag Franz Vahlen
7
Books on Demand GmbH <Norderstedt>
6
CESifo
6
Campus Verlag
6
Department of Accounting, Economics and Finance, Bristol Business School
6
Department of Economics, McMaster University
6
Eric Cuvillier <Firma>
6
Information Resources Management Association
6
Kassel University Press GmbH
6
School of Economics and Finance, Business School
6
Shaker Verlag
6
Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin
5
Center for Research in Economics, Management and the Arts (CREMA)
5
Center for Research on Child Wellbeing, Woodrow Wilson School of Public and International Affairs
5
Cornell - Center for Advanced Human Resource Studies
5
Forschungsinstitut Freie Berufe, Fakultät Wirtschaftswissenschaften
5
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All
Research
28
Essentials
5
BestMasters
3
Beiträge zur empirischen Marketing- und Vertriebsforschung
2
Markenkommunikation und Beziehungsmarketing
2
Springer eBook Collection
2
Sustainable Management, Wertschöpfung und Effizienz
2
essentials
2
Business - Innovation - High Tech
1
Business, economics, and law
1
Entscheidungs- und Organisationstheorie
1
Essays in real estate research
1
FOM-Edition
1
Future of business and finance
1
Gabler Research / Betriebswirtschaftliche Forschung zur Unternehmensführung
1
Innovation und Entrepreneurship
1
Neue Perspektiven der marktorientierten Unternehmensführung
1
Research / SpringerGabler
1
Unternehmensführung & Controlling
1
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Die Wirkung von enttäuschten Mitarbeitererwartungen an Personalführung : attributionstheoretische Effekte und Handlungskonsequenzen
Seele, Hagen
-
2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011509348
Saved in:
2
Konzept und Berufsbild des Feelgood-Managements
Gesing, Sophia
;
Weber, Ulrike
-
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011730864
Saved in:
3
Employee Volunteering als Win-Win-Konstellation : Ergebnisse zweier quasi-experimenteller Studien
Michels, Stefan
-
2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011452029
Saved in:
4
Organisationales Vertrauen initiieren : Determinanten des intraorganisationalen Vertrauens von Beschäftigten in Großunternehmen
Bruckner, Beatrice K.
-
2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011459821
Saved in:
5
Zukunft der Arbeit - Perspektive Mensch : aktuelle Forschungserkenntnisse und Good Practices
Wörwag, Sebastian
(
ed.
);
Cloots, Alexandra
(
ed.
)
-
2020
-
2., aktualisierte Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012037528
Saved in:
6
The views of Japanese employees on cross-border M&As
Thiele, Kai Oliver
-
2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011977590
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7
Handbuch psycho-soziale Gestaltung digitaler Produktionsarbeit : Gesundheitsressourcen stärken durch organisationale Gestaltungskompetenz
Gerlmaier, Anja
(
ed.
);
Latniak, Erich
(
ed.
)
-
2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012029704
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8
Dialogisches Management zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit : Personal- und Organisationsentwicklung für Führungskräfte
Kleinhenz, Susanne
-
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011396950
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9
Netzwerk-Design für LKW-Komplettladungsverkehre unter Berücksichtigung ökonomischer und sozialer Aspekte
Jäger, Sebastian
-
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011575412
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10
Bionische Unternehmensführung : Mitarbeitermotivation als Schlüssel zu Innovation, Agilität und Kollaboration
Fox, Rüdiger
-
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011570313
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