Similar Search Results

E-Learning unter der Gleichstellungsbrille : zentrale Ergebnisse einer aktuellen Praxisstudie im Auftrag des AMS Österreich

Bergmann, Nadja; Danzer, Lisa; Kargl, Maria; … - 2021

Aus der Einleitung: Von Dezember 2020 bis Februar 2021 fanden im Auftrag der Abt. Arbeitsmarktforschung und Berufsinformation sowie der Abt. Arbeitsmarktpolitik für Frauen des AMS Österreich mit 16 Trägern bzw. Trainerinnen arbeitsmarktpolitscher Maßnahmen (mit frauenspezifischem und ohne...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10012660771

Einsatz digitaler Methoden in AMS-Bildungsmaßnahmen : zentrale Ergebnisse einer Studie im Auftrag des AMS Tirol

Auer, Manfred; Dobusch, Leonhard; Edlinger, Gabriela - 2021

Aus der Einleitung: "Welche Potenziale haben digitale Methoden, um Herausforderungen zu begegnen, die hinsichtlich der Durchführung von AMS-Bildungsmaßnahmen auftreten können? Um Antworten auf diese Frage zu finden, systematisieren die StudienautorInnen in diesem mit Jahresende 2020...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10012660772

Digitale Kompetenzen für alle Generationen : ein Beitrag für die Sozialpartnerinitiative www.arbeitundalter.at und die New-Skills-Initiative des AMS Österreich

Bröckl, Alexandra; Schmölz, Alexande - 2021

Aus der Einleitung: "Das Österreichische Institut für Wirtschaftsforschung (WIFO) und das sozialwissenschaftliche Forschungs- und Beratungsinstitut abif führten im Auftrag des AMS Österreich, Abt. Arbeitsmarktforschung und Berufsinformation, im Jahr 2021 eine Studie mit dem Ziel durch, einen...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10012798391

Digitale Bewerbungen im Dreieck - was folgt daraus für Arbeitsuchende, das AMS und die Betriebe? : Schlussfolgerungen aus einer aktuellen Studie im Auftrag des AMS Niederösterreich...

Holtgrewe, Ursula; Lindorfer, Martina; Vana, Irina - 2021

der Digitalisierung in Bewerbungsverfahren und bei der Personalauswahl in Niederösterreich branchen- und …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10012597781

Praxiserfahrungen aus einem Jahr Online-Präsenzveranstaltungen in der arbeitsmarktorientierten Erwachsenenbildung (2020/2021) : drei PraktikerInnen aus der Erwachsenenbildung bzw....

Steiner, Karin; Korecky, Nora; Nemeth, Max - 2021

Inhalt: 1 Einleitung. 2 Welches Conferencing-Tool sollte/könnte verwendet werden? 3 Die technischen Skills der TeilnehmerInnen und TrainerInnen. 4 Online-Didaktik und Online-Tools. 5 Methoden/Tools/Formate in Online-Präsenzveranstaltungen. 6 Vor- und Nachteile von Online-Präsenzseminaren...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10012489489

Facetten der Digitalisierung in der Arbeitsorganisation und Qualifizierung - Chancen, Herausforderungen, Widersprüche : Überlegungen im Anschluss an aktuelle Studien zur Digitalisi...

Liebeswar, Claudia - 2021

Inhalt: 1 Einleitung. 2 Digitalisierung ist keine Bedrohung. 3 Digitalisierung ist kein Selbstzweck. 4 Digitalisierung … ist ein Teilhaberecht. 5 Digitalisierung ist kein Selbstläufer. 6 Digitalisierung ist mehr als nur ein Trend. 7 Literatur. …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10012489499

Künstliche Intelligenz in der Personalauswahl : Schlussfolgerungen und Empfehlungen aus einer aktuellen Studie der Universität Graz im Auftrag des AMS Österreich

Thalmann, Stefan; Malin, Christine; Kupfer, Cordula; … - 2022

Aus dem einleitenden Teil: "Künstliche Intelligenz (KI) wird zunehmend als eines der wesentlichsten Elemente der digitalen Transformation der Arbeitswelt gesehen. Der vorliegende Forschungsbericht im Auftrag der Abt. Arbeitsmarktforschung und Berufsinformation des AMS Österreich...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10013278886

Das Erasmus+ Projekt DISCO zum Thema "Beratung aus der Distanz" (Distance Counselling)

Gössl, Alexandra; Flotzinger, Michael - 2023

Aus dem einleitenden Teil: "Das DISCO-Projekt (Laufzeit: 2022 bis 2025)1 unterstützt die fachlich-qualifikatorischen Bedürfnisse von Berufsberater:innen, und zwar einschließlich Bildungs- und Berufsberater:innen, die sich seit Corona radikalen Herausforderungen und Veränderungen in ihrer...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014303305

Social Media als Einflussfaktor für die Berufswahlentscheidung : zentrale Ergebnisse einer Studie im Auftrag des AMS Kärnten

Großegger, Beate; Rohrer, Matthias; Gferer, Natali - 2022

Aus der Einleitung: "Der Wandel der Medienwelt nimmt in vielfältiger Art und Weise starken Einfluss auf das Kommunikations- und Informationsverhalten Jugendlicher und verändert somit auch die Anforderungen und Erwartungshaltungen an zielgruppenadäquate Kommunikations- und Informationsangebote...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10013399944

"Digital Skills sind in der Berufspraxis der Bildungs- und Berufsberatung unverzichtbar geworden" : Margit Voglhofer, Trainerin, Lebens- und Sozialberaterin und Supervisorin, sowie...

Voglhofer, Margit (interviewee); Nemeth, Max (interviewee); … - 2022

Aus dem einleitenden Teil: "Im Zuge der Corona-Krise begann das sozialwissenschaftliche Forschungs- und Beratungsinstitut ABIF1 das gesamte Seminar-bzw. Fortbildungsprogramm von einem Präsenztraining (Face-to- Face-Training) auf ein Online-Präsenztraining umzustellen. In den Inhalten wurde und...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10013399948