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~isPartOf:"Betriebswirtschaftliche Diskussionsbeiträge"
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Schmidt, Reinhart
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Niggeloh, Birgit
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Renger, Klaus
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Rieger, Caroline
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Altay, Erdinc ̧
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Bron, Jan F.
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Ebeling, Ralf Michael
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Ecke, Matthias
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Füting, Manfred
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Maczulaitis, Birgit
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Möller, Hans Peter
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Neubauer, Ulrike
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Schiefner, Lars
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Schmidt, Reinhard
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Schulze, Roman N.
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Siegel, Theodor
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Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg / Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät
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Betriebswirtschaftliche Diskussionsbeiträge
SpringerLink / Bücher
1,157
Europäische Hochschulschriften / 5
333
Gabler Edition Wissenschaft
294
Discussion paper / ZEW, Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung
255
Springer eBook Collection / Business and Economics
212
Springer eBook Collection
192
Lehrbuch
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Discussion paper / Humboldt-Universität zu Berlin, SFB 649 Economic Risk
124
Research
112
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Schriftenreihe Finanzmanagement
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Bank- und finanzwirtschaftliche Forschungen
74
Gabler-Edition Wissenschaft
70
Edition Hans-Böckler-Stiftung
67
Wiley finance series
66
Gabler Research
65
Springer-Lehrbuch
58
Edward Elgar E-Book Archive
57
Publikation der Swiss Banking School, Zürich
57
Working paper series / Finance & accounting
57
Reihe: Finanzierung, Kapitalmarkt und Banken
56
Arbeitsbericht / Universität Lüneburg, Fachbereich Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
54
Vahlens Handbücher der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
54
Journal of financial economics
53
Meddelanden från Svenska Handelshögskolan
53
Ruhr economic papers
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Neue betriebswirtschaftliche Forschung : Nbf
49
Schriftenreihe Personalwirtschaft
49
Working paper series / Otto von Guericke University Magdeburg, Faculty of Economics and Management
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Arbeitshefte Führungspsychologie
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Arbeitspapier / Hans-Böckler-Stiftung
46
Beiträge zur betriebswirtschaftlichen Forschung
45
DUV / Wirtschaftswissenschaft
45
Essentials
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IW-Analysen : Forschungsberichte aus dem Institut der Deutschen Wirtschaft Köln
44
Kieler Arbeitspapiere
44
Wirtschaftswissenschaft
44
Sonderforschungsbereich 504, Rationalitätskonzepte, Entscheidungsverhalten und Ökonomische Modellierung
43
BestMasters
42
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Lower salaries and no options : the optimal structure of executive pay
Dittmann, Ingolf
;
Maug, Ernst
-
2004
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002111567
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2
The market reaction to firm announcements to prohibit the repricing of executive stock options : an event study
Neubauer, Ulrike
-
2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001882880
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3
Bilanzierung von Aktienoptionen und der Charakter eigener Aktien
Siegel, Theodor
-
2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001543854
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4
Personalentwicklung und Organisationsentwicklung als Führungsaufgabe : eine Einführung in die Thematik
Becker, Manfred
-
1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000618110
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5
Geändertes Karriereverständnis : Personalentwicklung im Zeichen von Führungs-, Fach- und Projektkarrieren
Becker, Manfred
-
1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000610419
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6
Krankheitsbedingte Fehlzeiten in ostdeutschen und westdeutschen Unternehmen : eine Untersuchung zur Ursachenanalyse und Maßnahmenplanung
Becker, Manfred
-
1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000956875
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7
Vom Objektbezug zur Subjektorientierung in der betrieblichen Weiterbildung
Becker, Manfred
-
1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000961430
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8
"Ein Fingerhut Auswahl ist besser als ein Scheffel Training" : Erfahrungen und Anregungen aus dem Auswahlverfahren zum Studiengang Master of Science in Human Resources Management (...
Becker, Manfred
;
Rieger, Caroline
-
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003784902
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9
Flow statt Frust : der Weg zum motivierten und leistungsstarken Mitarbeiter
Becker, Manfred
-
2006
-
2., erw. und vollst. überarb. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003357715
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10
Das allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) erzwingt Diversity Management : eine Analyse des AGG und personalwirtschaftliche Gestaltungshinweise
Becker, Manfred
-
2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003405093
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