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~isPartOf:"CESifo Working Paper Series"
~isPartOf:"Individualisierung als Paradigma : Festschrift für Hans Jürgen Drumm"
~isPartOf:"Working papers / Lehrstuhl für Organisation, Technologie- und Innovationsmanagement, Universität Zürich"
~subject:"Arbeitsgruppe"
~subject:"Contract theory"
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Arbeitspapier
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Graue Literatur
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Working Paper
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Aufsatz im Buch
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Language
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English
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German
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Author
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Osterloh, Margit
3
Rost, Katja
2
Salomo, Sören
1
Published in...
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CESifo Working Paper Series
Individualisierung als Paradigma : Festschrift für Hans Jürgen Drumm
Working papers / Lehrstuhl für Organisation, Technologie- und Innovationsmanagement, Universität Zürich
Die Unternehmung : Swiss journal of business research and practice ; Organ der Schweizerischen Gesellschaft für Betriebswirtschaft (SGB)
1
Institutionenökonomik als Managementlehre?
1
Managing Motivation : wie Sie die neue Motivationsforschung für Ihr Unternehmen nutzen können
1
Organisatorische Veränderung und Corporate Governance : aktuelle Themen der Organisationstheorie
1
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ECONIS (ZBW)
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1
Selbststeuernde Gruppen in der Prozeßorganisation
Osterloh, Margit
- In:
Individualisierung als Paradigma : Festschrift für …
,
(pp. 179-199)
.
1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001296722
Saved in:
2
CEO appointments and the loss of firm-specific knowledge : putting integrity back into hiring decisions
Rost, Katja
;
Salomo, Sören
;
Osterloh, Margit
-
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003867482
Saved in:
3
You pay a fee for strong beliefs: homogeneity as a driver of corporate governance failure
Rost, Katja
;
Osterloh, Margit
-
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003867596
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