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Strategische Orientierungen und Koordination des Personalmanagements in internationalen Unternehmen : eine informationsprozeßorientierte Analyse
Wolf, Joachim - In: Die Betriebswirtschaft : DBW 57 (1997) 3, pp. 357-375
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001221566
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Mitarbeiter im Verkaufsaußendienst : Einführung und Führung
Hackl, Oliver - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000989307
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CIM und strategisches Management
Gröger, Manfred - 1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000835078
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Management von Wechselkursrisiken : ein Konzept zur Führung internationaler Unternehmen
Bernhard, Wolfgang - 1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000836266
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Strategieimplementierung : ein anwendungsorientiertes Konzept
Kolks, Uwe - 1990
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000806527
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Cross-cultural and comparative international human resource management : [... papers ... selected from those presented at the Sixth Conference on International Human Resource Manag...
Weber, Wolfgang (contributor); Festing, Marion (contributor) - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000679797
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Innovatives Theatermanagement : eine Fallstudie
Allmann, Uwe - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000959994
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Wissensmanagement und Wissenscontrolling in lernenden Organisationen : ein systemtheoretischer Ansatz
Güldenberg, Stefan - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000962461
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Neue Ansätze zur Optimierung der betrieblichen Ausbildung
Schirmer, Uwe - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000962484
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Process perspectives in international business research in CEE
Meyer, Klaus; Gelbuda, Modestas - In: Management international review : mir ; journal of … 46 (2006) 2, pp. 143-164
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003305890