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Die Anhörung des Arbeitnehmers zur Verdachtskündigung

Eylert, Mario; Friedrichs, Anne - In: Der Betrieb 60 (2007) 40, pp. 2203-2206

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Hepatitis-Infektion des Arbeitnehmers als Grund für eine fristgerechte Kündigung durch den Arbeitgeber

Lepke, Achim - In: Der Betrieb 61 (2008) 9, pp. 467-470

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Teilzeitarbeit und betriebsbedingte Kündigung

Reinfelder, Waldemar - In: Der Betrieb 49 (1996) 13, pp. 677-683

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Verhältnis von Betrieblichem Eingliederungsmanagement und krankheitsbedingter Kündigung

Joussen, Jacob - In: Der Betrieb 62 (2009) 6, pp. 286-290

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Betriebliches Eingliederungsmanagement und Bestandsschutz

Kohte, Wolfhard - In: Der Betrieb 61 (2008) 11, pp. 582-587

Nach der BAG-Entscheidung vom 12.07.2007 (DB 2008, S, 189) ist davon auszugehen, dass das betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) eine Rechtspflicht des Arbeitgebers gegenüber allen Beschäftigten darstellt. Die Missachtung dieser Pflicht hat gravierende Konsequenzen für die Darlegungs-...

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(Re-)Integration von Arbeitnehmern : stufenweise Wiedereingliederung und Betriebliches Eingliederungsmanagement - ein neues Kooperationsverhältnis

Nebe, Katja - In: Der Betrieb 61 (2008) 33, pp. 1801-1805

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Gesellschafterbeschluss als Vorraussetzung für die Wirksamkeit der Kündigung von Arbeitsverhältnissen?

Sitzenfrei, Wolfram; Tischer, Christiane - In: Der Betrieb 61 (2008) 24, pp. 1307-1311

Persistent link: https://www.econbiz.de/10003718186

Unternehmerentscheidung bei betriebsbedingter Kündigung : Schriftform und inhaltliche Gestaltung

Kleinebrink, Wolfgang - In: Der Betrieb 61 (2008) 34, pp. 1858-1862

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Nachwirkung einer gekündigten Betriebsvereinbarung zur betrieblichen Altersversorgung

Heither, Friedrich - In: Der Betrieb 61 (2008) 49, pp. 2705-2707

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Gestaltung einer Freistellung von der Arbeit

Kramer, Stefan - In: Der Betrieb 61 (2008) 46, pp. 2538-2542

Viele Kündigungen sind mit einer Freistellung von der Arbeit verbunden. Der Beitrag befasst sich mit den für die Gestaltung einer Suspendierung wesentlichen Fragen zur Rechtmäßigkeit, Entgeltfortzahlung, der Anrechnung von Urlaub und anderweitigem Verdienst sowie der Zulässigkeit einer...

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