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Professionalisierung in der Erwachsenenbildung : Qualitative Untersuchung von Absolventen und Absolventinnen der Wirtschaftspädagogik
Liszt, Verena - 2018
Erwachsenenbildung als Forschungsraum der Wirtschaftspädagogik -- Individuelle und kollektive Professionalisierung in … der Erwachsenenbildung -- Selbstentwickeltes Professionalisierungsmodell. … Professionalisierungsmodell diskutiert. Das Buch leistet einen wesentlichen Beitrag für die Professionalisierung in der Erwachsenenbildung und die …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014017835
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A second chance? : labor market returns to adult education using school reforms
Salvanes, Kjell G.; Blundell, Richard W.; Bennett, Patrick - 2020
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012259936
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Learning Agility : The Impact on Recruitment and Retention
Gravett, Linda S. - 2016
This book concretely defines the concept of learning agility and offers a business case for why organizations of all types should concentrate on building and sustaining this approach. It provides readers with a holistic approach towards the topic, and helps leaders leverage the learning agility...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012397642
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Der abstrakte Mensch : Paradoxien des Wirtschaftslebens im 21. Jahrhundert
Prodoehl, Hans Gerd - 2017
Die Lebensentwürfe des konkreten und des abstrakten Menschen in der Wirtschaftswelt des 21. Jahrhunderts -- Be committed and be uncommitted! Die Evolution des abstrakten Menschen -- Make and break relationships rapidly! Das bindungslose und gesellige Selbst -- Das Syndrom des unengagierten...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014018418
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Strategien für den Lernerfolg berufstätiger Studierender : Empirische Analysen zum Lernverhalten
Alonso, Gardenia - 2017
Lebensbegleitendes Lernen im sozialen und wirtschaftlichen Kontext -- Selbstgesteuertes und selbstreguliertes Lernen -- Lernstiltypologien -- Lernstrategien -- Quantitative Untersuchung: Lernstile und Lernstrategien -- Qualitative Untersuchung: Lernbiographien.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014020537
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Lebenslanges Lernen im demografischen Wandel
Loos, Jana - 2017
Bremen GmbH. Sie hat sich auf die Schwerpunkte Erwachsenenbildung und Beratung spezialisiert. An dem hier vorgestellten …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014021109
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Das Konzept der Metakompetenz : Theoretische und empirische Untersuchung am Beispiel der Automobilindustrie
Dimitrova, Diana (contributor) - 2009
Gegenstand und Zielsetzung der Untersuchung -- Kompetenzen und deren Management -- Empirische Untersuchung -- Vorstudie: Expertenbefragung -- Hauptuntersuchung -- Ergebnisse der Befragung -- Abschließende Betrachtung.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014014748
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E-Learning 2010 : Aspekte der Betriebswirtschaftslehre und Informatik
Breitner, Michael H. - 2010
Neue Konzepte für das effektive E-Learning -- A Methodology to Compare and Adapt E-Learning in the Global Context -- Knowledge Transfer with E-Learning Resources to Developing Countries: Barriers and Adaptive Solutions -- Anreizsysteme für die E-Learning-Integration: Entwicklung eines...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014424823
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Teilnahme an wissenschaftlicher Weiterbildung : Entwicklung eines Erklärungsmodells unter Berücksichtigung des Hochschulimages
Wolf, Sandra - 2011
Weniger als ein Viertel der Hochschulabsolventen greifen auf Weiterbildungsangebote von Universitäten und Fachhochschulen zurück. Sandra Wolf geht der Frage nach, welche Faktoren die Teilnahmeentscheidung bestimmen. Sie entwickelt einen Modellansatz zur Erklärung von Teilnahmeentscheidungen...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014425135
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Employability in der Unternehmenspraxis : Eine empirische Analyse zur Situation in Deutschland und ihre Implikationen
Rump, Jutta (contributor); Völker, Rainer (contributor) - 2007
In einer dem Wandel unterworfenen Arbeitswelt nimmt Employability ("Beschäftigungsfähigkeit") eine immer zentralere Rolle ein. Für den Arbeitnehmer wächst die Notwendigkeit, bei seinem aktuellen oder auch anderen Arbeitgebern als beschäftigungsfähig zu gelten. Unternehmen können ihre...
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